那些不计较投入产出比的员工，你们是疯了么？

作者: 橘猫碎碎念 | 来源:发表于2018-06-27 19:58 被阅读0次

365天，你算过自己一年要加班多少天么？

昨天中午在外面吃饭，听到旁边桌的妹子说自己去面试，工作地点在成都三环外的温江，但她住市中心，公司给的条件是月薪1w，每周上六天班，经常要加班到十点。

妹子说如果是以前没结婚，自己一个人住，这个条件她是觉得OK的。但是现在不一样，一提到加班，一提到每天上下班的时间成本，月薪5w她都不会去。

如果是你呢？

老板最擅长的事情就是画大饼，比如“要开新店了，小伙子加油干！新店给你升职！”可能总共就十个员工，但这样的话老板给其中九个都说过。

再比如“我是器重你，才只对你这样严格要求！”对不起老板，这样的器重，我不太想要。

如果你问我想要什么？我想要的很简单——投入和回报是成正比的。

你给我过多的工作让我不得不加班，那请给我加班费。

你期待我无怨无悔的加班，请给我一个值得的理由，比如比其他同事高的工资或者奖金。

又想让我加班又不给加班费还不给存休并且还想让我控制情绪？对不起，你这是在赶我走。

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