1概念:
授予激励对象在未来某个期限内以事先约定的价格购买公司股份的权利。
2特点:
1.激励对象决定是否行权购股;
2.有赖于股权市场的有效性;3.典型的延期支付方式;4.可以减少企业现金支出。
3适用性:
1.人力资本依附性强;
2.行业竞争性强;
3.创业期或快速成长期。
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本文标题:股份期权
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