几年前，二弟提议每周召开一次兄弟网络例会，商量家庭事务，获得了大家的一致赞同。
二弟之所以提出这个建议，是看到一些兄弟之间，由于缺乏必要的经常沟通，而互不信任，甚至造成一些矛盾。
果然，这个提议，大大提高了我们兄弟沟通的质量，建立了一个改善大家庭关系的新机制。
我们的方法是通过QQ群的视频连线通话功能。每周由一位兄弟轮流主持，事先发布议题以便大家提前准备。每次会议一般包括三个方面的内容：交流近况与体会，讨论家事，专题讲座。
在交流近况环节，每人逐一发言，主要谈前段自己在工作、学习、生活方面的近况、取得的进展、存在的不足，以及体会感悟，以供互相借鉴。比如有一段时间，三弟正在参加在职培训，课程非常具有启发性，他就在例会上分享了他认为最有价值的课程内容。还有几次，他刚好从欧洲出差回来，就一定会分享此次旅欧的见闻。
讨论家事环节，是例会的重点，大部分是关于共同赡养父母方面的内容。一两次例会后，我们就形成了一些非常有效的机制。比如家庭基金制度。因父母在农村，已年迈且没有固定收入，为了保障父母的生活、人情往来以及偶尔旅游、看病等方面的需要，由每位兄弟每年人均支出一定的经费（当然，多出自愿），统一由大哥管理，定期公布收支明细。尽管大家互相高度信任，毕竟有句老话：亲兄弟，明算账。有了好的机制，信任和融洽才越加深和长久。后来，我们发现，由于兄弟们平时工作都很忙，陪伴父母的时间不多，就又通过了一个鼓励陪父母旅游的机制。兄弟或者妯娌携子女陪父母旅游，就可以免费报销一人的旅游开支，提高了陪父母旅游的积极性。这个机制建立后，父母已经旅游过的地方，包括庐山、贵州、内蒙、北戴河、越南等地。
专题讲座是一个比较富有挑战性的环节。一般需根据各自的兴趣、爱好或专长，提前商定主讲人和题目。如二弟多年从事人力资源管理工作，理论和实践经验都非常丰富，他就经常讲一讲这方面的内容。
这就是我们兄弟网络例会制度的大致情况。当然，有时因为工作实在太忙，例会也有推迟的情况。
这种例会制度，很好地平衡了大家庭和小家庭的关系，保障和促进了家庭和睦团结。
这两年，我们的一些做法也开始被堂兄弟姐妹甚至上辈所借鉴。有些共同的家族事务，如果哪位确实因工作无法参与，就自愿出商定金额的费用，这样有钱的出钱，有力的出力，大家都能够接受。
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