5 良性循环
增长停滞可能有很多原因,例如:
- 公司长时间疏于监测用户满意度,也没有积极地去发现用户不满的早期迹;
- 公司取得市场主导地位后自信心膨胀,这往往也会导致增长停滞;
- ,如果公司没有专注自身的核心产品或服务,而将精力用在推出吸引人眼球的新产品、附加扩展功能或者进军新市场上,那么这也会带来增长停滞;
- 人才的流失也会引发停滞,比如那些对驱动增长至关重要的明星人物投奔了竞争对手,让组织机制不再完备,或者公司因为失去他们的远见卓识和鞭策而无法继续维持强劲的增长;
- 公司过度依赖一些已经不再有效的营销渠道。
增长团队可以帮助公司保持警觉,不断监测用户行为变化并试验新的增长想法。增长团队既能积极应对同时也能未雨绸缪。他们能够洞察到早期预警信号,并且可以全身心地投入到获取、激活、留存和变现最大数量的用户上,甚至通过创新找到驱动增长的新机遇。
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加快实验节奏
鲨鱼必须一直游动才能存活,一旦停下来它们离死亡就不远了。增长团队就像这些鲨鱼一样。那些没有持续进行创新,没有持续挖掘用户数据、开展用户调研,没有快速进行试验并且得出结论的公司日子都不会长久。
首要目标过多、资源有限、企业惯性这些问题能够将那些曾经表现卓著的团队迅速拖垮。这对于实现高速增长的创业公司尤其危险。 -
增强决心
一旦增长团队发现有效的增长手段,就应该最大限度地挖掘它的增长潜力,而不是急着进入下一个战场。下决心取得更大成功可以让你一次又一次地赢得增长。 -
利用数据
团队还应该问自己是否具备必要的分析能力来最大限度地利用所掌握的数据。 -
发现新渠道
如果团队发现在现有渠道内很难再想出新的增长策略,这就是一个信号,说明应该开始试验新渠道了。
忽视或者无视有机增长渠道是增长团队常犯的另一个错误。 -
敢于想象
想要追逐更大增长的公司面临的最大挑战是如何摆脱目前成功的做法带来的思维禁锢——“只要没坏就不用修理”的思维模式。增长团队能够极大地帮助公司打破思维禁锢,突破这种思维定式,寻找更好的做法。
增长黑客法远不只是一种商业战略,甚至也不是一个持续过程。它是一种哲学、一种思维方式,而且它能被任何规模的任何公司和团队所采用。希望这本书能够给你带来启发,让增长黑客法成为你实现增长的利器。








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