走向极致，需要分段完成设定目标

很多人做事常常半途而废，究其原因，往往不是因为难度较大，也不是目标订的太大，而是没给制订阶段性的小目标，自信心因此受到严重打击，而觉得成功遥不可及。

如果将大目标分解为易达到的阶段性小目标，每达成一个阶段目标，就会体验到“成功的感觉”，这种“感觉”不但会增加自信心，并且会促使自己努力完成下一个阶段目标。

曾经看到一个小故事：俞敏洪出国留学目标失败了，因此他重新确定比较现实的小目标，当下先解决赚点钱养家糊口问题。他当时的目标很简单，就是一天赚30块钱。

因为他每天上一次课，一次课就是30块钱。当他达到了一天赚30块钱的目标后，就开始想更高的目标。改成一天上两次课，一天赚60块钱。再后来，他看别人办培训班，一天能赚600块，他就想试试。

因为他的能力并不比别人差，于是他开办起了自己的培训班。滴水能把石穿透,万事功到自然成。

新东方品牌在世界品牌价值实验室（World Brand ValueLab）编制的2010年度《中国品牌500强》排行榜中排名第94位，品牌价值已达64.23亿元。

但俞敏洪说：如果一开始就创办现在规模的新东方学校，那会被吓死的。

他说：“人应该有这种宏大的理想，但更要知道去实现这个理想，具体的每一步应该怎么去做。”

任何一个大目标都可以分成许多阶段小目标来实现，只要一步步向前走，最终就能实现。每一个目标的实现都是为了下一个更高的目标做准备的。