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下面有请xxx讲话大家欢迎,作为被邀请讲话的人该说些什么?

下面有请xxx讲话大家欢迎,作为被邀请讲话的人该说些什么?

作者: 6d29a9c5bfa9 | 来源:发表于2018-04-01 07:31 被阅读834次
Photo by Marco Meyer on Unsplash

生活中总免不了总结讲话、介绍经验、寄语后来人的场景。有些是提前告知有充分时间准备,更多的是猝不及防地被主持人点名邀请“下面有请xxx讲话大家欢迎”临时来应对。准备时间多也好少也罢,关键是得要提前有个框架知道自己该说什么。前段时间参加会议觉得领导总结寄语很有水平,遂结合自己日常体会抽象总结成以下内容:

1.首先要强调责任感、使命感。

为什么首要强调意识形态,因为一旦忘记初心态度不端正肯定琢磨着走邪门歪道,走着走着走火入魔,最终误入歧途断送大好前途。越是关键领域关键岗位越要强调意识形态,因为人性有弱点,稍不留神就hold不住有自我幻觉就会干错事,也正是这个原因责任感、使命感常讲常新。

人才的评判标准首先是意识形态。自古以来说的是德才兼备,“德”在“才”的前面。有能力但意识形态不对头,有如在错误的道路上飞奔前进,这时候能力才华起的作用是反效果。

2.要有团队意识,互帮互助。

高度竞争的现代社会,单靠个人单打独斗干不成事,必须组成团队才能完成好覆盖面广、复杂度高的工作。因此别想着自己一个人干事,找到志同道合的朋友群策群力解决难题。

一旦组成了团队,团队成员必须要有团队精神,不要想着太多个人利益考虑问题要从整个团队大局出发,其他团队成员有困难力所能及地予以帮助。只有大家团结一心,才能干好事情,团队一旦成散沙,就是个人单打独斗的效果了,什么事情都办不成。大家好才是真的好。

组成团队,就相当于形成小的体制。体制的魅力在于控制平衡、协调补偿、牺牲奉献。在体制内,牺牲奉献是常态。牺牲奉献以后心理不平衡怎么办?实际上团队意识大局观就是为牺牲奉献解决心理负担的问题。有人会问,凭什么我要贡献牺牲啊?天底下没有免费的午餐,不能只看贼吃肉不看贼挨打。束缚就是保护,离开了体制的保护,白刃见血的市场竞争不是人人都能受得了。当然有本事靠着单打独斗也能混饭吃当然不需要体制的保护,但是个人效率极高并不是人人都能轻而易举能做到的事情。

3.时间宝贵,所以要分秒必争好好珍惜。

无论受众是谁,都能提时间飞快,都必须突出时间短暂。现代社会节奏快,生活丰富多彩,别以为一年、三年、四年的时间很漫长,一不留神时间就溜走,眨眨眼就结束了。

霍金的《时间简史》告诉我们,钱财真乃身外物,世间上最贵的是时间。钱没了可以再赚,时间没了是无法回头回到过去的,世界上没有后悔药就是这个道理。如果不好好控制自己,看看微信,刷刷微博,玩玩游戏,累了看个电影放松下,一整天的时间很快就过去了。抽象来看,以上都是消费信息的行为。现代人消费信息往往都是免费的,你看微博看别人发的朋友圈一块互动点评又不需要花钱。但是!免费是最贵的,你虽然没有花钱,但是你花费的是你自己的时间,也就是你自己的生命!自己生命宝贵不宝贵?

正是没有后悔药,不能回到过去再重新奋斗,所以我们才不能随意浪费自己的生命,必须好好奋斗给自己一个交代。回首过去自己时光没有虚度,这样的幸福满满足感是花多少钱都买不回来的,同理,自己明明有能力有机遇却因放纵自己一事无成导致心灰意冷,这是真正的悲哀,因为哀莫大于心死。

两个维度解决时间白驹过隙的问题。一要多思考,提高做事情的效率,做高效率的事情。这样才能一辈子拥有别人两辈子乃至三辈的人生经历。另外就是不能轻易浪费时间,严于律己,多干事多动手多走动。这样才能对得起难得的机遇,5年10年以后回顾现在才不会后悔。

4.时时以积极心态看待困难考验。

干事情哪有什么一帆风顺,肯定遇到各种各样的困难问题考验。上天不公,自己倒霉,老是用消极负面思维来看待问题不仅不利于克服困难,而且还严重影响心情。信心比黄金重要。自己都觉得前途未卜,未来真的是暗淡无光了。

理解成长路上的困难考验的恰当方式为:天降大任于我,所以抛出各种困境磨练我的意志、设立各种难题锻炼我的能力。自己比别人多磨难,不是自己倒霉,正是上天眷顾我的表现。养尊处优哪能学到真本领?摸爬滚打才能练得真功夫。

对未来乐观,能以积极心态迎难而上的前提是要有健康的体魄。身心健康,“身”在“心”前。没有强健的体魄难能相信自己定能克服困难?所以平时需要增强体育锻炼。

5.及时记录便于传承,提炼经验形成长效机制。

岁月是神偷,她会偷走我们的记忆;时光是沙漏,在我们的指缝间溜走。只有及时记录,才能挽留我们那终将逝去的青春。不要怕麻烦,生活点滴,工作经验都值得被记录。辛苦一些也是值得,当我们会看这些材料,记忆仿佛重新激活扑面而来栩栩如生,辛辛苦苦克服困难的经验才能更好地被自己灵活运用并传承下去,教训才能刻骨铭心,前车之鉴才能时刻提醒自己不要重蹈覆辙。

所有成绩终将灰飞烟灭,只有成长才亘古常新。成长要能亘古常新代代相传,肯定是剥离了具体事情的方法论和制度。平时做好记录留存工作,才能方便自己后人总结提炼经验方法论,才能促进长效机制的形成。

目前总结了这5点,供大家参考。

下面有请有请xxx讲话大家欢迎。大家好,我是xxx,今天很高兴能和大家分享我的5点经验。第一,我们要时刻牢记:肩上有责任,心中有使命……哈哈哈

参考阅读:

重视总结经验,重视对方法论的学习的处女座和种花家:仰天观星座·处女座特质与种花家性格

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