- 如果你的能力强，业绩好，却得不到提拔，主要有三个原因：一是没送礼；二是有个性，不听话；三是领导不信任你，提拔你，未来没好处。所以你要找准病根，对症下药，抱怨、骂娘都没用
- 领导给你安排任务，甭管你愿意不愿意，能不能干好，假装也要假装出认真的态度，行走职场，态度比结果重要，高手都精通演技
- 你想要说别人坏话，就跟关键的人悄悄说，这就是打小报告，一定要打蛇的七寸，稳准狠，如果抓不住七寸，就不要轻易背后说坏话，要说好说，要故意在别人背后说，间接传到别人的耳朵里，功效放大三倍。
- 永远牢记，你是领导的人，但领导不是你的人，千万别乱了辈分，当领导，他如果把你不当自己人，你就坏菜了。
- 职场生态错综复杂，谁知道你的根扯着谁的蛋呢？所以看不准的事情，不要轻易表态，你不说话没人把你当哑巴，你懂得闭嘴，就跑赢了70%的同事
- 凡是高明的人，就是站在别人的角度说话，让别人高兴，站在自己的利益角度办事，让自己得利
- 要想爬得快，就要坚持屁股决定脑袋。屁股坐偏了，别想往上走，不换屁股，就要换脑袋
- 保持适度距离，不要对任何人太热情。不要对同事寄予热情，希望越大，失望越大，职场不是交友的地方，交到朋友是幸运，交不到朋友是正常
- 把大上司看得小一点，把小官吏看得大一点。在大上司面前，把他看得小一点，不要卑躬屈膝，让他瞧不起你，在小吏面前，把他看得大一点，不要看不起他，小人物最爱面子，他会疯狂的报复你。
- 有城府的表现之一，就是看破不说破。职场上乱七八糟的事情太多了，人性的丑恶现象比比皆是，家家有本难念的经，心里明白就行，看穿不说穿，你戳穿别人，就树下死敌
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