#每日三件事，第1247天#
企业内部培训的工作会从人力资源部门慢慢的独立出来，形成一个专门的业务部门。这是很多企业大学的发展过程。
凡是领导者，都觉得培训这件事重要；凡是员工，大部分都觉得培训这件事是浪费时间。由于需求不同，因此对培训的认知也不同。
站在领导者的角度，希望员工能够快速成长，能够独当一面，承担更多更大的责任。而员工呢，有些人觉得公司提供的培训并不能满足自己的要求。有参加培训的时间，还不如自己看书学习呢。
在培训项目开展之前达成共识非常重要，只有双向奔赴的目标才是好目标。
#每日三件事，第1247天#
企业内部培训的工作会从人力资源部门慢慢的独立出来，形成一个专门的业务部门。这是很多企业大学的发展过程。
凡是领导者，都觉得培训这件事重要；凡是员工，大部分都觉得培训这件事是浪费时间。由于需求不同，因此对培训的认知也不同。
站在领导者的角度，希望员工能够快速成长，能够独当一面，承担更多更大的责任。而员工呢，有些人觉得公司提供的培训并不能满足自己的要求。有参加培训的时间，还不如自己看书学习呢。
在培训项目开展之前达成共识非常重要，只有双向奔赴的目标才是好目标。
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本文标题：0709.1247天：培训这个项目
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/bauvbrtx.html
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