遇见·做事的“闭环”思维

      关于做事的闭环思维， 说起来其实有些惭愧，因为自己老早以前就看到了，当时还亲自傻傻地转发了那“十五字真言”——凡事有交代，件件有着落，事事回音。说来也是一件黑历史，哈哈。

靠谱

    可能是工作需要较高的严谨性，加上我这个人性格死板的原因，不知怎么的就醒悟了、开悟了一点。还拿着这点“芝麻粒”给小伙伴开会，下面是我精炼的一些内容了：

始于颜值

一、事情的开始

  从接到一件事开始，不着急开始，不妨思考先以下几个问题：

  1.做这件事的目的？或者说给自己能带来哪方面的收获？对自身哪方面能力有提升？或者仅仅只是生活所需？

  2.事情有哪几个阶段？事情的截止时间和每个步骤需要投入的具体时间和精力规划？

  3.这件事情和目前所处的整体的大环境有哪些联系？如何影响大局？或者说影响了哪些方面？后果又是什么？

  4.这件事以我的能力能否独立完成？不能独立完成要么婉拒，要么直接说明自己需要哪些帮助，不轻易开口答应，要么就不答应。

敬于才华

二、事情的过程

  1.事情的每个阶段遇到的问题自己能否独立解决？用什么方式解决？有没有更好的方法？解决不了怎么办？

  2.每个阶段完成后复盘总结，对照总计划表查看进度。进度快慢的原因是什么？用的什么方法？这个方法在下一阶段的效果如何？

忠于人品

三、事情的闭环

    这部分我觉得是非常重要的，关键在于反馈二字。

  1.事情开始时反馈自己不明白的步骤和阶段，充分进行沟通交流，直到自己完全明白和了解。

  2.事情推进的过程中，遇到实在不能解决的问题第一时间反馈寻求支援和帮助，最怕就是不懂装懂，很有可能会把整个团队拖入深渊。

  3.不管事情是否完成，结果如何，一定要将结果如实反馈，承担自己应该承担的责任，享受自己应该得到的荣耀和奖励。

    我们都能做一个靠谱的人：凡事有交代，件件有着落，事事有回音。