网络、人工智能对于学习方式、思考方式和竞争力的改变。
认知方式的改变：调用知识而非记忆知识。
在书本稀缺的年代，把知识放到脑子里是非常重要的，但是在今天信息爆炸的年代知道知识在哪儿，比知道知识是什么更重要
网络时代，一切都在加速度发展。我们学习的目标就是调用信息，解决问题。未来世界的认知能力，是找到信息的搜索能力、运用信息的思考能力以及从大量信息里抓取趋势的洞察能力。
思考方式的改变：从独自思考到联机的独立思考。
当知识连成网任你调用的时候，依然需要独立面对两个问题：其一，进入场景，面对当下资源、当下情境你如何解决这个问题？其二，回到内心，为什么要解决这个问题，要调用多大资源，准备通过解决这个问题创造怎样的生活？
万维钢老师说：把各国的游泳教学录像都看一遍你也学不会，直接下水游才是最好的办法！
核心竞争力的改变：人机合一
任何一条行业链，一旦某个链条有能大幅提高效率的新技术，这个领域的核心竞争力就会变化。
马车夫因汽车被淘汰；打字员因计算机被淘汰；传呼机被手机淘汰；报纸被公众号淘汰；胶片技术被数码摄影淘汰……
这个时代的特质是信息变多、思考变浅；机会变多、竞争跨界；随时干扰、永远在线。
如何通过“外包大脑”完成一次次进化
人类历史上大脑已经发生了三次大的外包，一次比一次聪明。
第一次是语言的外包：通过讲故事的方式，人类从个体蛮力走向群体协作。单机式大脑跃迁成联机式大脑。
第二次是书写和印刷术的外包：人类走出来语言短暂又不精确的限制，读写能力成为教育体系新宠。
第三次外包是互联网的出现。网络提高的不是记忆力，而是到达速度。这次外包会带来前所未有的巨大变革和机会，大家既怀希望，又焦虑恐慌。
大脑不该用来记忆，而是用来观察、思考、创造和影响他人。企业主外包周边业务，聚焦核心业务。人类也要把自己大脑外包一部分，聚焦核心能力，实现超人跃迁。
每一代人在时代中都有自己的站位，时代不淘汰新人，也不淘汰老人。只淘汰站着不和它玩儿的人。
未来时代该抓住什么趋势？
拉斐尔也用投影仪，我们也应该站在巨人的肩膀上去发现社会和科技的底层规律，利用好“暗箱”实现跨越式变迁。
个人努力与收益很难形成正比。心智模式或者说范式的转变，对内提升潜能，对外发现可能，这才是一个人认知跃迁的关键。
世界已经从过去的高理性时代进入了高感性和高概念的时代，当ai能处理大部分左脑工作，唯有感性和创新能让你获得“人”的优势。
有六种能力极其重要：设计感、故事感、交响能力、共青能力、娱乐感、探寻意义。一个人能用机器学习和处理信息，用大脑整合和创新思想，用系统思维思考问题，会是未来最有竞争力的。
可怕的不是优秀的人比你更努力，可怕的是优秀的人方法论比你正确太多。
应该避免什么风险
三种溺水身亡者：
第一种：无法掌握自己注意力的人。知识是外界的供给，注意力却是内在的修炼。在信息泛滥的网络时代，要学会用内在的注意力去抓取知识。避免时间，思维被打碎。
第二种：无法过滤信息，找不到重点的人。每天能听的课、能看的书、能做的事、能用的东西实在无穷无尽，根本学不完。该怎么去判断？
第三种：不理解系统，无法与陌生人联机协作的人。在一个每天海量信息涌入的不确定性时代，事实是什么不重要，也许一群人能合作解决新问题才是关键。
“高手”都懂得利用底层的规律，激发个体的跨越式成长——这是他们鲜为人知的“暗箱”。
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