DISC自我探索之旅

       

【标题】DISC自我探索之旅

【字数】727

【正文】 ️ DISC理论是人类行为语言，威廉·莫尔顿·马斯顿博士是人类行为的著名学者。 Disc分为“支配型”“影响型”“稳健型”“谨慎型”，四种行为风格没有好坏优缺点之分，而是特点。每个人身上都有disc，只是所占的比例不同而已。 ️

️️️（一）新知：

两个维度，开启DISC自我探索之旅

  01 关注人：  I ；S

        关注事： D ;  C

  02  直    接：D ;  I 

        间    接：S ; C  

D:D特质的人关注的是事，比较直接，使用D特质的人目标明确，反应迅速。

I:I  特质的人关注的是人，比较直接，使用I特质的人会乐爱交际，幽默风趣。

S: S特质的人关注的是人，比较间接，使用S特质的人会喜好和平，甚至因此迁就别人。

C:C特质的人关注的是事，比较间接，使用C特质的人讲究条例，追求卓越。 ️

（二）回望过去 今天听了海峰老师的第二节课，加深了我对disc的理解。

我分析了我在工作中的表现：

01 当我作为团队的管理者时候，D和C特质的比例大些，目标感强，讲究条例，对员工的管理缺少了I特质。

02 当我在生活中与朋友相处的时候，I和S特质多些，而缺少了C特质。 ️

（三）和我关系最密切的人，属于什么行为风格？你觉得你们的合拍点在哪里？

01 和我关系最密切的人，属于什么行为风格？

和我关系最密切的人是内向型的，S 和C行为风格占大比例，做起事来井井有条，比较随和，喜欢迁就我。 而我属于外向型的，D 和I行为风格比例大，喜欢组织协调工作。

02 你觉得你们的合拍点在哪里？

主要是我们的性格特点可以形成互补，当对方表现S 和C行为模式时，我会主动倾听，因为我深知对方身上的特点是我所欠缺的。然而当我表现出得D和I特质时，对方也会默默的鼓励支持我。 ️

（四）感悟 其实人与人的关系都建立在相互了解对方的行为特点后根据对方可以接受的方式去和对方沟通，这样双方沟通交流才会更有默契。