硅谷公司文化
- 包容失败
- 不迷信权威
- 扁平化管理
- 改变世界的情怀
硅谷地区价值观
- 叛逆
- 多元文化
- 拒绝平庸
-## 硅谷背后的科学基础 - 控制论：任何系统在外界环境的控制下必然会做出反应，这个反应反过来会影响系统本身，而为了维持一个系统的稳定，就要把对系统的刺激反馈到系统里，让系统产生一个自我调节的机制。其实包容失败这个价值观的根基
- 信息论：在香农之前，人们以为信息传递中有噪音，是因为频率调整不够精确，但实际上是因为带宽不够。这为扁平化管理提供里科学的理论基础。
- 系统论：系统论认为一个有生命的系统必须是一个开放系统，需要和外界进行物质交换，相反一个封闭的系统，肯定是朝着熵增的方向变化的，就是说会变的越来越混乱。硅谷文化和叛逆文化背后的科学基础其实就是系统论。
文化的核心在于价值观，而价值观背后又有强大的科学理论基础支撑着，这才是硅谷强大创新力的能量源泉。
网友评论