干货|试试这3个方法,助你成功转行

作者: f4a7aa2693ab | 来源:发表于2019-01-26 14:29 被阅读12次
干货|试试这3个方法,助你成功转行

假如有一个媒婆来到你家,拿出3张男士的照片并向你介绍:A男士才华出众;B男士事业有成;C男士温柔体贴。请问你会马上选出一位,跟他结婚吗?

显然不会。你如果对这3位男士都感兴趣,我想你肯定会考虑:约出来先见一见吧!

我们求职或转行也是如此。选工作好比选对象,照片好比职业艺术照,媒婆的介绍说明好比招聘网站JD,如果只是单纯地依靠这些信息,显然很容易遇到“职业渣男”。研究表明,成功的职业转变,需要经过相当丰富的体验式学习。要想真正聪明地转行,我们要做的,是先和一份工作,“约会”一段时间。

那么,具体要怎么做呢?《选择有灵魂的工作》作者罗曼·克兹纳里奇提出了3种实验性方案,难度由高到低分别是:彻底休假、分支方案和交谈探索。

一、彻底休假

这个方法难度比较高,它需要你规划出专门的一段时间去实际行动,比如去你感兴趣的职业公司见习,或去一个吸引你的组织当志愿者。

用这个方案时,有两种选择可以规划出大段时间:一种是辞职。这一种显然更自由,受限度更小,但同时风险也更大。选择它就必须要求你,确实对目前职业感到倦怠,或目前的工作确实无法协调出更多时间精力,探索新职业。

通常情况下,大部分工作其实是有协商或调整的余地的,所以相比于第一种,我更建议大家考虑第二种:申请gap year。(这种选择书里没有提到,是个人的一点补充)

gap year想必大家并不陌生,许多国外大学生会选择延迟一年毕业,利用这一年去尝试和体验生活。在职场中也可以考虑如此。

如果你真的对一份工作感到极度倦怠,同时又不确定要换什么工作,你可以和上司协商,申请gap year,具体的时长不必一定是一年,可以根据实际情况调整。

当然这个需要你在公司已经有一定的贡献,是公司重视的人才,否则轻率提出,很可能你会因此丢了工作。

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二、分支方案

这个方案更为常见,也被更多人所推崇,就是通常所说的“临时工作”。

作者提到:职业变换的最普遍误区之一,是认为这种变化要你戏剧性地大幅转向一种全新的生活,好像让你第二天就递交辞职信,这没有必要。

所以,我们可以在工作期间,就尝试着去体验更多类型的工作。比如你有一个当作家的梦想,那业余时间就可以开始写起来了,想当插画师,可以开始画起来了,想当瑜伽老师,可以开始练起来了,想要自主创业,先找几个受众用户,看看能不能赚到钱吧!

作者就举了一个他自己的例子。他曾经是一家基金会的项目总监,后来想要创立自己的工作室,于是他给朋友们发了邮件,并招募到10个实验对象,没有场地,他的第一期培训班,就在他们家的厨房举办。后来每个周末都如此下来,直到上课的人越来越多,几个月后,他觉得自己有把握放弃原来的工作了,才正式投入自己的工作室。

分支方案执行难度相对较低,风险也较低。有一个很大的好处就是,它可以让你在可承受范围内,就可以大致评判出自己是否真的要转入某一行业,从而避免掉入另一个坑。

干货|试试这3个方法,助你成功转行
三、交谈探索

“交谈探索”其实就是我们最常听见的“职业访谈”,也是大部分职业规划师会推荐的一种。

你可以想想你的亲戚、朋友、师长,或他们的朋友,有没有正在从事你所感兴趣的职业,就可以向他们做一个职业访谈。问问他们一天当中最典型的一天是如何度过的,工作中遇到的最大的困难,和最有成就感的地方是什么?对于初入这个领域的人,有什么需要注意的?

这个也是我现在正在做的事。职业访谈并不难,相反它可以让你更加贴近于被访者之间的关系。如果你不知道要问什么,文末我会放一个职业访谈的问题链接,是我的职业规划老师发送给我的,里面的问题可以让你获取许多有价值的信息。

需要注意的一点是,在访谈时,最好是面谈或是通过语音形式的交流,千万不要一个一个问题地抛给对方,这会消磨对方的耐心。你可以这样问:请问你什么时候方便,我们约个时间集中聊,这样就不会占用你太多时间了(快乐脸)。在邀请访谈时,你很有可能被拒绝,这是非常正常的,礼貌地说谢谢就可以了。

关于访谈的更多心得技巧,如果你们想了解可以在文章底部评论或私信我,如果我知道就会回复你们。

职业访谈清单:https://mp.weixin.qq.com/s/zMMzn656jIyrrsXXaQPJdw

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以上就是转行前三个非常好用的办法,你可以根据你的实际情况选择最适合的一种。希望能帮助你看清行业的“真面目”,理性聪明地转行!

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