一位年轻人毕业后被分配到由中方与日方合资合作的一个海上油田钻井队，主管是一位日本人。
在海上工作的第一天，领班要求他在限定的时间内登上几十米高的钻井架，把一个包装好漂亮盒子送到最顶层的主管。
该年轻人抱着盒子，一溜小跑，快步登上那高高的狭窄的舷梯。当他气喘嚅嚅、满头是汗登上顶层，把盒子交给主管，主管只在上面签下自己的名字，让他再送回去。
他又快跑下舷梯，把盒子交给领班，领班也同样在上面签下自己的名字，让他再送给主管。他看了看领班，稍犹豫了一下，又转身登上舷梯。
当他第二次登上顶层，把盒子交给主管时，浑身是汗两腿发颤。主管和上次一样，在盒子上签下他的名字，让他把盒子再送回去。他擦擦脸上的汗水，转身走向舷梯，把盒子送下来。
领班签完字，让他再送上去。他有些愤怒了，他看看领班平静的脸，尽力忍着不发作。他擦了擦满脸的汗水，抬头看了那刚刚走下的舷梯，抱起盒子，艰难地一个台阶一个台阶地往上爬。当他上到是最顶层时，浑身上下都湿透了，汗水顺着脸颊往下趟。他第三次把盒子递给主管。主管看着他，傲慢地说：把盒子打开。
他撕开外面的包装纸，打开盒子。里面是两个玻璃罐，一罐咖啡，一罐咖啡伴侣。他愤怒地抬起头，双眼喷着怒火，射向主管。
这位傲慢的主管又对他说：“把咖啡冲上。”这位年轻人再也忍不住了，叭地一下，把盒子扔在地上：“我不干了。”说完，他看看倒在地上的盒子，感到心里痛快了许多，刚才的愤怒释放了出来。
这时，这位傲慢的主管站起身来，直视他说：“你可以走了。不过，看在你上来三次的份上，我可以告诉你：刚才让你做的这些叫做承受极限训练。因为我们在海上作业，随时会遇到危险，就要求队员身上一定要有极强的承受力，承受各种危险的考验，才能成功地完成海上作业任务。可惜，前面三次你都通过了，只差最后一点点，你没有喝到你冲的甜咖啡。现在，你可以走了。”
启示：承受是痛苦的，它压抑了人性本能的快乐。但是成功往往就是在你承受常人承受不了的痛苦之后，才会在某个方面有所突破，实现最初的梦想。可惜，许多时候我们只差一点点，为了一时痛快，而没有喝到我们冲的甜咖啡。
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