你听话吗?
小伙子是典型的两广帅哥,个子不高,黑瘦精干,说话时面带很开朗的笑,牙齿洁白,眼镜后的一双大眼睛黑亮,脑子转得快,聊天时嘴快,干活也是一把好手。
你听话吗?
他说,"我干不干活其实拿一样的工资,但我想干好,不想荒废时间。"
你听话吗?
"可想干好就会有自己的想法,有了想法就想表达,可话多了,领导不喜欢。"
"没事,你说吧,我喜欢,虽然我算不上什么领导。"我看着他微笑回应。
你听话吗?
他还说,"我身边干活好的,也是些偶尔爱发下牢骚的。"这话,我信。
你听话吗?
和年轻人在一起工作,看着他们充满干劲和激情,同时又不乏个性的表达,我还真是很欣赏。
你听话吗?
因为,这是需要得到及时肯定赞扬,需要平等交流,需要舞台充分展现才华的一代。
你听话吗?
不知,老式管理模式下所谓的"听话的下属才是好下属",在现今的90后面前,多大程度上行之有效呢?
你听话吗?
与时俱进,于管理者尤其重要。
毕竟,我们面对的,是一个个有血有肉、思想活跃的鲜活个体。









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