一场秋雨一场寒，还好已经换上了秋装，算是暂时阻隔了这场秋雨的清冷，再加上厚实的安全帽，雨伞便显得多余了，就这样毫无防备的将自己扔在雨中，奇怪的是心里并没有多少的惆怅，反而多了一些快意。行进中与某人不期而遇，自然想起了与之相关的事，不如趁着这般兴致沟通沟通。其实事情发生在昨天，起初并不想插手，因为有人的地方就有江湖，这种鸡毛蒜皮的事天天有，很难面面俱到。
管理者和被管理者之间存在不可调和的矛盾，但大多时候在规则的庇佑下维持在一个相对稳定状态，如果某一方打破这种规则，矛盾自然会显现出来。
某人是管理者，认真负责，执行制度不打折扣，而某君是被管理者，得过且过，一副混日子的状态，某人看不惯某君，某君心里瞧不上某人，原本都是一些小事，稍微沟通便能解决，但非得找我评判。
某人有凭有据，说某君违反规定，某君气势汹汹，说某人针对他，都是理直气壮，互不退让，既然这么有理，你们倒是互相对质呀，把事挑明，对错自见分晓，非得互相猜测，累不累。
给某人说了很多，公对公的事情，有什么可藏着掖着的，不合适就当面指出来，省的给人留下把柄，尤其对某君这样的，轻易不出手，一出手一定就是死案，不给任何翻供机会，那样才能树立管理的威信。
本以为某人听懂了我的劝诫，但看到朋友圈的时候才发现并没有理解，这大概就是一个人的极限了吧，也没必要奢求太多。
这件事最大的感触就是自己还是有点盲目自信，有些人的思维已经固化，想要改变很难，或许有时候真的没必要多费口舌，不如等着自己顿悟吧。
不过话说回来，这不正是我的工作么，思想没有做通可能是自己的能力不够，没有找到合适方法途径，管理的本质还是人，可人终究是千差万别，没有通用手册，只能继续摸索。
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