“雨后有车驶来，驶过暮色苍白，旧铁皮往哪开，恋人已不在……” 前阵子耳畔不时响起陈鸿宇的《理想三旬》。而立之年的无奈哀嚎，每听一次，莫名的感伤。
《 精进》观感
主观讲，这种心境来自情感空虚和内在匮乏；客观讲，这种无耐感大部分是来自传统价值观的束缚。而如今，90后已是奔三的人，传统理念告诉我们“男子三十而立”。“三十岁的人应该买房，娶妻，生崽”是普遍人的想法，这种僵化的思想会时不时戳痛“玻璃心”。自然，“常在河边走，哪有不湿鞋”。
《 精进》观感
从象牙塔下来的半年里，繁杂的工作让人喘不过气，慢慢习惯每天的“流水线”生活。大家似乎除了聊房子、孩子、教育，也没有其他的共同语言。自我发展搁置一旁，似乎这就是终点。人生再无波澜，剩下的就是按部就班，升级打怪，难免有些愁闷！
年前看到简书一位叫“木棉与橡树”作者写的《精进》系列评书。算是应时，有些感触，就买来拜读一下。拿到书，简约泛黄的封面，是我喜欢的style。
《 精进》观感
翻开第一篇“时间之尺”，知道要粘上了。忙里偷闲，每天睡前看一点，细嚼慢咽，今儿算看没了。思绪飘开不可收拾，但有些东西只有内化为实践才算瓜熟蒂落。既然没实践，就不铺开讲。结合自己，简单说说。
当看到“五年计划”的概念时，脑子飞到5年后，那时的我在干嘛呢?在国外深造还是在给孩子换尿布？画面太美，不敢多想。说实话，真没想过，更何况谈计划呢。一下子戳中了软肋，差距被无限延伸。五年，很合理的一个时间段，可以实现破茧成蝶，质的退变。五年，小女孩可以长成花季少女，姑娘可以变成妈妈；五年，可以掌握一门赖以生存的技艺，或者精通一门语言；五年，国家、企业可以实现领导班子换代。拿我从事的医科，5年，一个小白住院可以变成一位老道主治。大凡医学大牛，5年可以实现质的突变，副教授/教授加冠大有人在。记得一次开学典礼上，有个毛头小伙上台演讲时，大家以为是学生代表。结果主持人介绍**教授、博士生导师，引来一遍唏嘘。听完演讲后，原来人家短短几年实现了蛻变。相信计划和机遇在其中起了很大作用。活在当下、享乐主义盛行，而大部分的人欠缺未来视角。许自己一个五年计划，踏实去做，不一定都能实现，但比起得过且过，收效肯定更佳。
《 精进》观感
当谈到什么事情值得去做，高收益值、长半衰期的事首当其冲。那什么事算高效益、长半衰期呢？掌握一种高效的思维技巧、进行一场深度旅行、坚持一项爱好、与大牛进行意味深长的谈话或者找到一份真爱等算是吧。伴随快餐文化的盛行，时下高收益值、低半衰期之事是宠儿，“双十一”的买买买、火锅店的吃吃吃、电影院的看看看、K吧的唱唱唱和“恋爱”的谈谈谈。聪敏人都懂花最少的时间获最大的满足。当然，这种满足来得快去得也快，留不下太深足迹。对于低收益值、长半衰期的事，如练习书法、背诵唐诗、读懂一部哲学著作等，问津的人不多，可是一旦吸收，益处弥久不散。当然，低收益值、短半衰期的事，如漫无目的地刷微博、无边际的侃大山、窥见陌生人的隐私等，也是很多人乐此不疲的事。对于年轻人，我们应该多做长半衰期之事，只要足够沉淀，终有绽放一天，必将获益终生。当然适当的及时行乐是必要的。高收益值、低半衰期之事要节制，而低收益值、短半衰期之事则要排斥。审视自己，这点算契合，比较看重深度体验。于人于事，爱就要彻底，爱就要绝对，逢场作戏不擅长。但有时候难免急于求成，陷入死循环。
《 精进》观感
在这本书中，对“通才”和“专才”也进行了论述。在当下，作者倾向于专才的价值。毕竟社会分工的精细化，我们只是大轮上一个个小螺钉。木桶短板原理适合团队合作，却不太适用于个人发展。“T”型人才的发展，关键在于一竖，你必须要有可以让你立足的一技之长，然后再去发展那一横。保持心智独特性，更能够让你容易脱颖而出。但潮流是风向标，随波逐流是常态，又能有多少人能把持自己的独特呢。只有逃脱献媚于他人的牢笼，才能以更开放和自由的心态发展自己。保留自己的“怪癖”，形成个人核心竞争力，避免低层次同质化竞争，使自己不可替代。拿《奇葩说》来说，里面的每个角色，上至主持，下至嘉宾选手，以常人的眼光，都是异类。但不可否认，他们的个性无时不刻在闪光，才思碰撞的魅力又非常人可及。所以，我们要敢于做别人眼中的“奇葩”。
《 精进》观感
本书就时间、选择、行动、学习、思维、努力、创新七个维度进行细说，算是一部心智成长的好作品。不一定每个人都适用，但或多或少能找到自己缺陷的影子。或许它不能让你变得很厉害，重要的是它让你清楚自己为什么不厉害。这点，足矣！
迷茫了，静下来读一下，共勉！
下面附上本书的精要，供大家分享：
一、时间之尺:我们应该怎样对待时间
Key points
1、 用平衡的观点看待过去、现在和未来，用郑重的态度过好当下的生活，并联结起过去和未来。
2、 明确工作和生活的界限，用未来视角工作，用享乐主义视角生活。
3、 使用“时间之尺”审视事件的长期价值，尽可能删除非必要事件。
4、 让“远期未来”更加具体，为“近期未来”增加挑战。
5、 把握好做事的节奏，区分“求快”的事件和“求慢”的事件。
6、 提升时间使用的“深度”，减少被动式休闲的比例，保持至少一项长期业余爱好。
《 精进》观感
二、寻找心中的“巴拿马”：做出更好的选择
Key points
1、 所谓选择，就是要权衡好本末轻重，清楚自己人生中到底想要什么、追求什么。
2、 为自己设定更高的目标，就会发现更多更好的选项，做出更加完美的决定。
3、 过去的经历、习惯和思维惯性，常在我们思考时自动植入“隐含假设”让我们意识不到更多的“可能选项”。
4、 如果有太多的可能项，应该把选择对象分解为不同的维度，然后对可选项从不同的维度做出评估。
5、 在做涉及情感、喜好等主观性特别强的选择时，最好的方法就是聆听内心的声音。
6、 不管你做了哪个选择，你的某些东西永远不会改变，最终带着你走向目的地的，可能并不是某一个选择，而是那些你不会改变的东西。
《 精进》观感
三、即刻行动：最有效的是即刻行动
Key points
1、 当一件事，你不知道怎么做的时候，就直接开始做吧。只要开始了第一步，就会有第二步、第三步。
2、 克服“过度准备”的惯性，向前一步，把未完成的事情完成。
3、 乐于接受反面意见，有勇气否定并重新构造自己的产品。
4、 多线程工作，首先需要一段专注不受干扰的时间，完成工作中最核心部分的思考。
5、 集中处理同质性的工作，可以减少不同质工作间的转化耗损。
6、 从理论出发不一定能指导实践，只有在实践中通过反思积累的知识才能指导实践。
7、 行动后要及时反思，并梳理这件事情的“反应链”特别关注其中发生的意外现象。
《 精进》观感
四、如何成为一个高段位的学习者
Key points
1、学习，应该以学习者心中的问题为中心，让问题引导着我们去探求答案。
2、问题的提出，需要基于已有的的知识体系，并通过问题将新、旧知识串联起来。
3、通过深入事物内部的解码，我们可以发现事物深厚的内涵，有机会掌握其中精巧细微的技法，不断重建自己的知识体系。
4、掌握了多少知识并不取决于记忆了多少知识以及知识的关联，而是取决于能调用多少知识以及知识关联。
5、求知分为三个层级:信息、知识和技能。技能是学习的终点，信息和知识是迈向这个终点的路和桥。
6、对一个现实问题的解决，或者对一个现实情境的洞察，往往需要同时调用不同的知识谱系上的知识。
7、学会有意识地去分析不同领域知识之间的潜在关联，通过不同知识的迁移、印证、互补，获得启发，甚至生成新的思想或者发现。
《 精进》观感
五、向未知的无限逼近：修炼思维
Key points
1、 既要简化外界输入的信息，也要简化我们表达出来的信息，为思维腾出更多的使用空间。
2、 基于深入了解的简洁，不是乏味，而是意味着更加丰富的内涵。
3、 为了让思维更好的发散，获得更多灵感，一是要关掉大脑里评价的声音，二是要适当引入混乱和随机。
4、 思维依赖于工作记忆，通过将思维外显为图像，给予思维更多的探索空间，也能进一步推动思考的进行。
5、 现实中的问题，总是牵涉太多的因素，借助矩阵、清单等工具，可以完善思考的周密程度。
《 精进》观感
六、努力是一种最需要学习的才能
Key points
1、 每个人都具有自己独特优势，并且可以通过努力变得更加优秀。
2、 努力不是一味的用力，而是一种具有策略性的活动，可以不断学习和优化。
3、 在个人资源有限的情况下，我们首先应该集中资源，投入发展自己的一项优势才能。
4、 把时间主要投放到一个领域里，以尽量高的标准要求自己，培养出非常高的才能。
5、 用相对少量的时间广泛涉猎，以捕捉和发展未曾预料的资源和机会，实现个人才能的最大化。
6、 不断为自己设计有难度的“非标准动作”，在挑战中获得才能的提升与飞跃。
《 精进》观感
七、创造成功而不是复制
Key points
1、做一个主动的探索者，敢于突破种种局限，不断试错，形成自己的优势甚至是独特的知识资产。
2、 不只在理想化的情景下去思考问题，而且要磨炼把理论融汇于现实、考量现实复杂情形的本事。
3、 在理论与现实的充分联结中，一步步地构筑自己独特的知识和经验体系，逐渐打磨出属于你个人独一无二的智识。
4、 根据自己的内心需要，而不是外界的认同，做出独立的选择，甚至去做一些酷的事情。
5、如果你找到了一条别人都没走过的路，只要这条路走完，你就赢了。
《 精进》观感
无论你是一个人还是有了自己家庭，2017年，愿我们都能做更好的自己。
小来来
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