如何才能更加高效地进行学习，并找到最适合自己的高效学习方式。首先，你需要了解的是，为什么我们的学习总是无效？
是不是符合以下五种情况？
第一种情况叫作"过目即忘"。你上午看过的内容，是不是下午就忘记了？
第二种情况叫作"知识碎片化"。你看起来好像学习了很多的内容，但是，当有人跟你聊某一个主题时，你却不知道如何作答。比如，你看过很多时间管理方面的文章，也听过很多这方面的课，但是我问你，怎么样做好时间管理，你却无法完整回答。
第三种情况叫作"知道，但是说不出来"。这个跟碎片化知识是有区别的。"碎片化知识"是指你也许能回答，但是答案是零零散散的。"知道，但说不出来"是指你觉得自己知道怎么做，但是当有人让你分享出来时，你却分享不了。
第四种情况叫作"我知道，但是我做不到"。我知道早睡很好，但是我无法早睡。
第五种情况叫作"知识的短链"。学习完之后你当下记得这些知识，但下一次再要用到这些知识时，你却无法从记忆中提取出来。
这一点就像学习过程中会出现的心流体验，它是指在专注学习的时候最容易出现的一种状态，但当这种状态消失后，很难再获得那种充实感。
接下来，需要了解的是有效学习的五个行为标准。
第一个标准叫作"有意识地对知识进行分门别类"。
学完之后要把学到的知识进行归纳，建立一个文件夹，然后将所有跟学习主题相关的内容都归纳到文件夹里面去，这个就叫作分门别类。
第二个标准叫作"带有目的性地学习"。
读一本书是听别人说这本书很棒，还是说你遇到困惑想从书中找到解决的方案。带着解决问题的目的去学习，学习的效果会翻倍。
第三个标准叫作"三句式总结"。
每次听完一门课程、看完一篇文章、看完一本书的时候，尝试用三句话做个总结。
第四个标准叫作"行动清单"。
用做到来衡量自己学到的知识，当你学习到一个知识点的时候，问自己我要用什么样的方法才能证明自己学到的知识，这个就是真真实实的行动清单。
第五个标准叫作"泛领域应用思维"。这个思维有一个非常简单的方法，就是每一次学到一个新知识，尤其是你觉得特别有用的知识，你问自己，这个知识除了应用在工作上，还能不能应用在打造个人品牌或者育儿上。
所以，每个人都有最适合自己的学习方式，例如以下四种方式：
第一种方式：阅读学习，阅读书籍，从各种类似的书中汲取营养。
第二种方式：向人学习，向自己喜欢的优秀的榜样进行多维度的观察和学习。
第三种方式：听课学习，通过听课的方式进行学习。
第四种方式：圈子学习，参加线上线下社交圈子，通过交流碰撞进行学习。
除此之外，学习可以分成被动学习和主动学习两种方式。
如果只是纯粹的听讲和阅读，那只是被动学习的一种方式，效果很差，学习内容平均留存率在5%~30％之间。如果是主动学习，像讨论、实践和教授给他人，学习内容平均留存率在50%~90％之间。
可以问一下自己，你是主动学习还是被动学习？
那如何才能让自己主动学习，并找到适合自己的正确的学习方式呢，请根据以下步骤来。
第一步：尝试本篇文章中提到的所有的学习方式。
第二步：找出1~3种最适合自己的学习方式，如果你发现自己通过阅读能最快最好地吸收知识并且为自己所用，那阅读就是你最好的学习方式了，其他的学习方式可以作为辅助，而阅读将成为你每一天都要用到的学习方式。
第三步： 还是以阅读为主要学习方式为例子，你要时刻警惕自己不要只是被动地吸收知识，而是要通过主动学习方式中的讨论、实践、教授三种方式，变被动学习为主动学习，去提升学习效果。
第四步：自建反馈体系，持续衡量自己的学习效果，让学习到的知识真正为自己所用。
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