思考：什么小知大受
学习心得：小知大受
子曰：“君子不可小知，而可大受也；小人不可大受，而可小知也。”
大意：
老师说：“君子不可要求小聪明，但可以委以大任务；小人不能安排他大任务，却可责以小技能，使他也能发挥作用。
本人理解 ：
针对人才，有大才小才之分，大才应该不拘小节，关键看重他的通识能力，而非他的专业技能，这样我们对大才的要求不一样，就像马云，如果他没有远大理想，从小不下功夫学习英语、武术、练就一流的口才、饱读中外经典，训练高瞻远瞩的战略判断力，就不会在互联网领域取得巨大突破和成就，马云的这种才能就是真正的大才，应该算是互联网时代大才。反过来，马云如果仅仅捧着杭州师范大学的文凭，终其一生也许是一个平凡的人民教师，一辈子教书育人，尽管也不错，相比他今天的成就，充其量只是一个谋生方式，只是一个具体职业，也就是打工赚钱的现实职业，也是有可取之处，但是无法也不可能要求这样一位称职的人民教师挑起中国互联网络发展大梁！
孟子对此告诫我们，做任何事情，一定要想大！想大才能够做大！所以我们做人一定要“先立乎其大”！
只有想大才有机会做大！
人生蓝图是我们所思所想描绘而成！
财富是我们思维方式的结果。
摘要：
“盖君子于细事未必可观，而材德足以任重；小人虽器量浅狭，而未必无一长可取。”（朱熹）
“与愚夫愚妇同的，是谓同德；与愚夫愚妇异的，是谓异端。”（王阳明）
“观人行事须在大处，观人立心须在小处。人大节无亏，小节不足复论。而欺世盗名之人，轻易忽略处露出全副心术，合而察之，人无遁情矣”。（清.魏熹 《里言》）
（论语》与致良知学习之19-余超林感言2020-7-24）
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