我有一个朋友是美术系的系花，用现在的话说就是，人家明明可以靠颜值吃饭，偏偏靠才华，人身高170，肤白貌美，家里还经营着家具工厂，典型的白富美。人有颜值，而且还特别用功上进，就是那种比你有得天独厚的条件，还比你优秀还比你努力的人。学校系里、毕业都是第一，甚至参加省里的比赛也拿第一。刚一毕业就留在学校做助教。
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有一回学校举办活动，系里的主任就叫来她帮忙、招待上级领导。我这系花朋友也特别用心，事先做了功课，每位领导的名字都记住了，而且还把系主任介绍学校的内容都给系主任写好，自己还做了充分准备。系主任因为是重大活动就说要先去美妆店打扮打扮，不料，省里的领导都提前到了，我这系花朋友就带着领导们，按照之前安排好的路线和介绍说辞，带着领导们转了一圈，等到系主任匆匆赶来的时候，系花朋友已经把一切都打点好了，还把学校特色的小礼品都按照每个领导的名字给了领导们。领导们还当着系主任的面对系花赞不绝口，说这系花朋友不仅仅有颜值，还有才华。系花笑的一脸灿烂，但是系主任却面无表情。
我那系花朋友准备考研，一般助教考研，题目都是学校的老师出的，所以基本上都是可以十拿九稳的过。考研过了后就留在学校做老师了，可是我这系花朋友却没有考过。个中原因大家想想吧……
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古人说，不在其位不谋其政，当现场有长辈或者长官在时，除非长官或者长辈让你说，不然你就算才高八斗学富五车，也要忍耐。聪明的人要学会让路，只有不抢戏的演员才是好演员，抢了上面的人的风头，耽误了自己的前途。
职场人也经常犯这样的错误，刚入职一家新公司，卯足了劲要表现自己的才华能力，又勤快又抢着做事，急于表现，往往这样的人是真的有能力，却在单位里面人际关系不好。因为你一来就把自己的野心都昭告天下了，人人都会视你为眼中钉，肉中刺。都想要打倒你，没有人会想让一个新来的人一下就站在自己的头上，如果你没钱又没背景，最好看清了局势，韬光养晦，然后再一鸣惊人比较好！如果单位是那种氛围非常积极的，大家都积极表现非常努力，那你就可以积极表现，如果这时候你都不积极表现，那你怎么会有出头的时候。
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