三百六十行，行行可以出优秀的保险企业家

第一类【个体经营者】，现在很多个体经营者的所在的行业利润变得越来越少，他们很多人都走向了微商营销，早上都不怎么去档口了，因此利用寿险准时上班的优势，让他们建立良好的出勤习惯，有必要，不要忽视他们做得好的潜力，保险公司大有人在。

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第二类人【房产中介或者房屋销售人员】

这类人员是保险公司一季度的寻求重点，他们的工作性质跟咱们保险从业人员相关，但是现在日子也不好过，而且受到国家调控后还有淡旺季之分，还没有后期比如续期等稳定收入，但是他们形象气质好而且同样有较丰富的销售经验，发展意愿强，可以大量去拓展深挖。

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第三类人【家庭主妇】

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家庭主妇，很多人说家庭主妇的工作最得不到认可，他们相夫教子，做的工作却是最平凡而最伟大的，他们急求需要找到一个平台发挥他们的价值，生活不是只有老公和小孩，还有很多值得让她们体现工作能力的地方，把他们带来保险行业感知一下，你有可能带来下一个总监，区域总经理。

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第四类人【教师】

很多做老师这个行业几年或者十几年却一直没有很好的晋升，她们辛苦付出，得到的永远比付出少。但她们有很好的人脉资源，每一个老师背后起码有100以上个家庭资源，这就是她们最大的优势，老师教学是爱心，来做保险同样传播大爱。

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第五类人【信息工程师】

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很多人会觉得所谓的“程序猿”死板，很难跟他们有共同话题，或者素手无策，但是目前他们正面临天天加班狗，而且技术发展比他们努力程度还快的境界，这样下来，他们的压力只会越来越大。当他们被邀请进保险公司做团队，他们会有不可思议的改变。

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第六类人【企业家】

企业家跟个体户的区别在于，个体户只是单个作战，资源有限，而企业家是规模营销，他为什么会成为企业家，就在于他自己的谋略和眼光，但是现在国家经济形势的确不好很多人都是负债经营，企业规模越大，负债越高，承受压力越大。当他们被邀请进来保险行业，相信自己，给自己打开另一扇门，定会看到一个新星的诞生。

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