《friends》
和很多打工人一样，人在一家公司上班，但关注了本行业的很多招聘信息。不是说骑驴找马，只是看看自己这个行业更高的薪资水平、为了拿到那份薪资需要具备的技能。
前几天和同事一起做核酸，排队的时候看到一则招聘信息，Xx证券公司招翻译，月薪1.5w-2w，我说好牛啊，翻译可以给这么高，我以后投简历试试。
同事是工作了四五年的前辈，当时就很直接地说，这想都不用想，人家给这么高的工资，招的肯定是海外的留学生，我们这种学历各方面都不怎么样的，别想了。
我若有所思的说，有道理噢。
这时同事白了我一眼：这都想不明白。
昨天晚上刚巧我看到一篇文章，讲的就是跟同事类似的大实话：
某高薪播音岗位招聘，不限学历、不限资历，欢迎广大人才报名！
结果最后选的还是科班出身的。当然，很多招聘方表面当然营造了一种人才友好的氛围，但你也不想想，凭啥不选人家十年磨一剑的专业选手，而要选没啥特别之处的你呢？
还有就是，不营造一种素人参与氛围，怎样巧妙的把关系户送进去呢？
素人除非真的能力过硬或者资历很深才有机会，作者又补了一句。
这个论点的可取之处在于，看似公平竞争的岗位，实际上都是为早已浸淫多年的专业选手铺的路。所以在我同事说我不现实的基础上，加深了我对职业选拔的理性认识。
评论一水的都是夸作者，说的大实话，这年头敢说实话的不多了！
我也觉得作者说的很现实，越往后走，不现实确实很容易被嘲笑；但我又转念一想：so?
这个现实对于普通人的意义在哪里呢？
和我同事直接打击我的一样，她说的也是实话；但知道了这个现实之后，是我的能力有所提升了呢？还是职业嗅觉更敏锐了呢？
都没有，我只是被挫败了一下；但是在对这个“高薪岗位留给高级人才”的现实劝退之前，我想的一直是，每一天都要精进自己，拿4000的薪水，也要把自己往6000的薪资对应的人才标准去努力，这样才能有上升空间。
也就是说，现实是现实，但是看待现实的度量衡有两种：
一种是当下的接受，然后自然而然的把自己划定为现实中的一份子（你好好拿你的4000，想10000，做什么梦呢！）；
另一种是进行时的改变，承认自己的现状，也看到实现理想需要背负的重量，去让自己一步步变得茁壮。（虽然我现在只能拿4000，但我一点一点精进自己的专业技能，靠近10000，最后拿到10000）
我从来不是罔顾现实，也不是不现实，只是我更愿意用进行时的改变，去缩小现实和理想的距离；
那些太清楚现实的人，又高明到哪去呢？不“幻想”、不“好高骛远”，天天输出人生现实语录，能力和眼界到头来也没有质的提升。
如果是这种接受现实的现实，那我宁肯不现实。
专业人才也不是一开始就是专业人才，刚起步的时候，他们只是乐观的素人。
你相信什么，看到什么，就会成为什么。
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作者简介:
阿婉，98年生人，地铁生态观察家，未来的口译译员。
翻译现役选手，第N次减肥中。
Focus on the one most important thing.
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