头一次过年时间还在继续学习，被很多高能的伙伴围绕，榜样的力量是无穷的。
今天海明教练给大家分享
道：具有成就团队的发心，将自己打造成第一产品，吸引到别人。
如何做
1、过去，讲故事思维；
2、开始，要看到行动
3、后来发生了什么，觉悟到了什么，带领一群人有结果；
4、我为什么这么做？（使命愿景价值观）
5、我的行动，我将要做什么。文字-语言-见面-敞开心扉的沟通。
6.像政党学习：三大法宝：统一战线-----建立联盟-----组织建设。
三大作风：理论联系实际（实战、实效，实用）-----密切联系群众------敢于批评和自我批评。
三大灵魂：实事求是-----独立自主-----独立思维体系-----教会解决一类问题的方法和维度，帮助大家觉醒-----原则性与灵活性，严谨而不失灵活。
思维之道：黄金三圈思维。
WHW(核心内环Why-----中环How-----外环What)其中Why是核心。
怎么做？坚持阅读---复盘---总结；参加后续的销讲训练
做什么？阅读可以平时积累，进一步将学到的销讲内容思维运用到课堂中。
二、唐芳教练领袖力的五大特征：
1、具备远大的理想抱负；
2、具有超于常人的智慧
3、超强的适应能力，；
4、利他的发心；
5、引导舆论的能力和激励团队的责任。领袖力远远大于领导力。
三、变现学院十大文化升级版
孝道文化：变现学院的家人文化
包容文化：大格局文化
赞美文化：赞美要像呼吸一样的文化
日精进文化：每天坚持日精进，培养觉察人，事，物文化
复制分享：复制，借鉴，组合创新文化
感恩提建议文化：提建议的人是让自己更好成长的人
极速行动文化：唯有行动方可破局的文化
挑战文化：把困难和新知当红利的文化
采访牛人的文化：敢于去链接比自己牛的人
把劣势变优势的文化：差异化思维文化
总结：每一次的学习都是思维层面的破局，从底层思维知道为什么去做？并且对标相应的人，用他人思维升级自己思维，今天链接2位标杆人物。
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