什么是第一性原理？

简单的说,第一性原理是在解决问题时，回归到问题的本质，得到解决问题的方法，然后实现创新。

以Boss直聘-Boss端道具商城为例

Part1.原型分析

道具商城的目标：提升用户用户购买力。

首先我们先建模，对任务进行基本的定义，我们可以把“用户使用Boss客户端”定义为T0，把“用户最终购买商城道具”定义为T1，T1-T0的值越小，道具商城购买转化率越高。

现有道具商城入口界面

Part2.建模

Boss用户

人群：Boss的企业人员

使用环境： 公司、家里、在路上

解决用户哪些问题

1.精准、快速匹配求职者简历

2.快速匹配求职者联系信息

3.获得更多优秀人才的关注、应聘

4.得到与求职者更高效沟通

用户如何使用

分为2种情况：

1.用户主动使用产品时，可以提供固定入口，方便用户快速找到并使用

在这种情况，用户主动了解产品，解决用户问题，可以提供4-5种解决方案（如：牛人电话、牛人炸弹、简历直通车、牛人直通卡等）和运用活动推广，即商城。

2.用户需要时出现，为用户提供更加智能的服务推荐

跟踪用户行为，为用户智能推荐相关服务，进行服务试用，引导最终购买。

第一种情况比较常见，需要优化购买流程。

第二种情况需要做数据分析，分析用户行为，做数据埋点，进行测试。

为用户带来帮助

1.帮助用户解决快速招聘的需求

2.通过数据报告，提供反馈

3.在视觉上让用户明显感受使用前后的差异

Part3.优化商城体验流程

现有商城页面流程

通过对现有流程梳理归纳新的信息框架图

Part4.解决方案

最终原型展示