冰山模型
知识，指我们在学习和实践中获得的认知和经验
技能，指我们具备的某项专业技能
一个人的知识和技能是后天习得的，显性的，很容易被看到
也可以称之为通用能力，知识技能属于特定的领域，而能力则更多是通用领域
比如，平时工作效率低，遇到复杂的问题无从下手，缺乏成就感，力不从心等。
能力可以培养，一般周期要几个月
动机
麦克利兰的理论将动机分为成就动机，权利动机和亲和动机。成就动机的人，喜欢挑战。权利动机的人，希望影响他人。亲和动机的人，希望维持更好的团队关系。
性格特质
个人的行为偏好，如喜欢安静还是热闹；更关注宏观还是自己
价值观
判断事物的标准，可以说是原则，当面临重大选择时，你的决定。比如择业时，你会选择稳定还是自由；当事业和家庭冲突时，你的选择...
感觉一份工作不喜欢，有可能是:
1.缺乏知识技能导致的慌乱和焦虑
2.缺乏能力导致的挫败和低效
3.价值观不匹配导致的矛盾和纠结
4.性格特质不匹配导致的心累
5.动机不匹配导致的没热情
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提要 掌握冰山模型用法，分析自己与工作的匹配度，从而做出正确和另自己有成就感的职业选择。 冰山模型 冰山模型是美国...
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1.知识技能 知识，指我们在学习和实践中获得的认知和经验 技能，指我们具备的某项专业技能 一个人的知识和技能是后天...
1.冰山模型组成：1）知识和技能。2）能力。3）价值观、性格、动机。其中知识和技能是只要花功夫自学或者通过培训获得...
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本文标题：冰山模型
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