读卓有成效的管理者1-3章

作者: 北北1203 | 来源:发表于2019-04-25 19:27 被阅读0次

《卓有成效的管理者》4-8章读书笔记
卓有成效的管理者
2022-12-01 让平凡的人做出不平凡的事情
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卓有成效的管理者读书笔记

在读这本书之前，我把领导交代的日常工作外的事情都称作其他‘任务’，其实这就已经意味着当时的我不可能去注重贡献，因为这个其他‘任务’，在我的潜意识是这么理解的，这些工作我做与不做、做得好与不好，都与我的薪资不挂钩，这只是领导认为身为老员工应该多做点儿，也应该多带带新人，并不是我必须应该要做的。

我试着换个角度想，从这些‘任务’的执行中，我得到了些什么，比如我在收集各位同事数据时候的沟通，我更加体会到了和不同性格的人沟通应该用什么不同的方式，会说话也是一门艺术；在统计这些数据时，我更加了解了整个组织的运营和绩效情况，在讨论工作时我也能够偶尔提出一些不错的建议和意见；在给新人做培训练习时，总有一些之前没有注意的点被提出来，我们共同学习了。这个过程是快乐的，并且我体会到了其中的好处，自然而然的会时常问自己，我还能做些什么？这里就可以说我开始注重贡献了。

那么如何做到有效，就需要对自己的时间进行管理，记录下时间是怎么耗用的，删减掉浪费时间的部分，再用集中的整块时间来处理重要的事情。只要养成习惯再不断的实践，就可以做到卓有成效。