一、通过控制负面情绪、传播正面情绪，进行情绪管理；
二、要养成跟下属“坦诚沟通”的好习惯；
三、建立信任的三条军规，分别是“和你的上级保持一致”“不要把责任甩给下属”和“及时肯定下属”。
四、最后，你还可以主动找你的下属要反馈，给自己“照照镜子”。
一、通过控制负面情绪、传播正面情绪，进行情绪管理；
二、要养成跟下属“坦诚沟通”的好习惯；
三、建立信任的三条军规，分别是“和你的上级保持一致”“不要把责任甩给下属”和“及时肯定下属”。
四、最后，你还可以主动找你的下属要反馈，给自己“照照镜子”。
一、通过控制负面情绪、传播正面情绪，进行情绪管理； 二、要养成跟下属“坦诚沟通”的好习惯； 三、建立信任的三条军规...
管理好自己的情绪，坦诚相待对待下属。
成为受人信赖的上级的自我修炼 注重作为上级的情绪管理和言行管理。 “王言如丝，其出如纶”。 团队情绪由你影响 不要...
管理者是下属第一任榜样，工作中需要有良好的工作状态，作为领头者如果整天无精打采相信员工也会有所受影响，如果公司有什...
1.情绪不好不要在下属面前太过表露，对下属影响较大。 2.管理下属的情绪。可以设计一些简单的话，幽默又能提醒下属的...
管理者管理团队的情绪很重要，但是任重道远。 管理者不论内心情绪有多糟糕，也不应向员工倾诉。长传下达...
11.6成为受人信赖的上级的自我修炼 无论何时，都坦诚相待，才能赢得对方的信任。
此前的几章，我们学习了成为合格的父母，不是来自我们的天生，而是来自我们的学习。在学习如何做一个合格的父母之前，我们...
控制好自己的负面情绪，不要把锅给下属背，坦诚沟通，建立信任！
1.不要畏惧困难.要坚持!!! 做一个合格的儿子,做一个合格的男朋友,做一个合格开发者.努力工作,对待家人孝顺,包...
本文标题：《做一个合格上级的自我修炼》
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/jrcprctx.html
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