职场鄙视链

有时候人与人之间的就是明显的地域性社会阶层差距。

有个同事90年的和我一样大，她来上班完全是是来体验生活的。

2020年她因为疫情没去工作，在家打了快半年的游戏实在是太无聊了才出来上班打发时间。同事是深圳人，家里条件挺好！父母都在身边，家里房子什么不用担心。

平时和她除了工作上的交流，基本私下里不会有啥别的话题可以聊的。

那天在公司楼底刚好遇到她，她点了杯星巴克拿着在等电梯。

我随口说了一句：早呀！ 你也坐地铁来么？

她说：最近人少，开车来的！就20分钟就到了，坐地铁得40分钟。

在公司里她话不多，人也低调能做的事也不多。中午和一起玩游戏的同事就打几局游戏，而薪酬也不高。她从来不带饭菜，每天早上一杯星巴克、下午一杯。午饭晚饭基本都点外卖！有时候 时刻都想，她这一个月自己的工资从来都应该存不下来，赚的基本只够自己日常开销。

完全是一种写字楼里的年轻白领生活。

有时候想自己的生活，在这城市中还是处于底层的方面。不禁觉得，有时候人的选择还是比努力更重要的一些因素。

想着像我同事那样的生活也许换成了我去过业务我真的也过得不会那么有认真。

也许，正是因为现在自己的生活过得不像是很多灯红酒绿的那种，有钱任性随便花的那种！

很多时候才有了去认真努力，去憧憬着可以过得更好的样子。

也不禁想到原来自己这样的生活方式也有很多人在羡慕着。虽然从不愿帮自己拿了去和别人进行去比较，但还是经常会帮自己拿了和自己的过去去进行对比。

去和去年的自己对比，去和上一份工作里的自己进行对比。看着很多事在一点一点的进步，周围的周遭也逐步变得像曾经自己安排好的那样，还是觉得有了一些确定性的在！

职场这样的环境也是分等级，职场人生应该就是我们的过途，不会是归途。那些等级制度的职场生涯逐步的会让我们变得世俗。

让自己在每个制度里、过途里得到自己该有的。去尽情的影响着身边的人或者事，这就应该是职场会给予我们各自的人际收获。

看到各种阶层起点不同以及对于工作不同态度和收获时候。想想自己很多时候应该还是没有长久的羡慕过，只是偶尔有过觉得不甘心，但久一点看到自己对待工作的态度也就觉得自己才是最好的哪个。

就像很多时候还是会迎合的用自己的工作对待一下生活圈子。

就像这样，工作的态度还是会有的！毕竟那也是组成人生意义的一部分。

那天本是自己有感发的写了一样一条动态：

走过的路

每一步都在脚下

该自己走的路

每一步都该认真走

一条删除了的朋友圈动态，但我还记得原来的样子

职场鄙视链本就是一个社会元素的组织方式，有很多人的参与，有很多协作，因人与人之间本就是不同有鄙视结构有链的存在，是属于正常。无非我们就是顺着这条链去找到自己的位置和定位。