会议室的灯光在 依依愤怒的脸庞上投下深深的阴影，她的声音在空旷的房间里回荡，带着不容置疑的
不是一天两天能解决的。”
“努力？我只看到你们在增加抽检人数，而不是寻找问题的根源！”依依的声音越发高亢，她的目光在每个人的脸上扫过，仿佛要穿透他们的内心。
“我们也有我们的难处，AOI不可测的问题确实棘手。”王经理试图解释，但语气中明显带着无奈。
“棘手？那就意味着放弃吗？我们的产品、我们的员工，还有我们的工厂，难道都要为你们的‘棘手’买单吗？”依依的话语像重锤一样击打在每个人的心上。
依依的心像一团乱麻，她感到前所未有的焦虑。她清楚，批退率的翻倍增加不仅意味着生产成本的上升，更意味着产品质量的下降，这对工厂的声誉和未来发展都是致命的打击。她想象着员工们疲惫不堪的身影，心中涌起一股强烈的不安和责任感。
她试着从QA部门的角度去理解问题，但每次尝试都以失败告终。她无法理解为什么QA部门总是那么被动，只知道一味地增加抽检人数，而不是从根源上解决问题。她感到愤怒，更感到失望。她觉得自己仿佛在与一个巨大的、无法撼动的机器对抗，而他自己，只是一个渺小的、微不足道的存在。
然而，即使面对这样的困境，依依也没有放弃。她知道，作为SMT部门的负责人，她不能坐视不管。他必须找到解决问题的办法，不仅是为了工厂的未来，更是为了那些辛勤劳作的员工们。她的心中涌起一股强烈的决心和勇气，她知道，这场斗争才刚刚开始。
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