单位离家五站地

工作的第四年，换了三份工作，第二份裸辞，待业9个月。看这些简单数字的背后就知道，闹、折腾、不踏实、不安分。

换每份工作的时候家人和朋友都在劝解，而自己总是为自己的不安和逃离找借口，自诩人生不息，折腾不止，像是没有做皮试，就不计后果的把青霉素注入身体，完全不顾及可能因为过敏而死的严重后果亡。不知是自己幸运，还是上天眷顾，备考月余后成为了一名“公务猿”。新单位从楼下乘车经过5站地，约12分钟就能到单位，因为是起始站，每次都有座位，完全没有早高峰公交上，地铁里摩肩擦踵的情形了。与之前工作6点半出发晚上10点到家相比，这是最令自己喜欢的地方了。

单位离家五站地

说到“单位”，我想现在的年轻人都会称之为公司，但凡提单位的想必一定是国有企业和行政事业单位了。另一个让我不解的词汇是“机关”，经过会听到机关党委，机关工会，机关部室等等，我在想发明这个词语的人一定明白“机关算尽”吧。

还在上大学的时候问一个工作近十年的护士姐姐，为什么不打算做个护士长呢。姐姐很爽快地回复说岗位越高，责任愈大，只想忙完手里的工作早早下班回家。现在想来的确可笑，每个人追求生活的坐标不同，为什么要用这样世俗的直尺去测量他人呢？当下的人似乎对多与少有着一种执念，“住多大的房子，做到多高的岗位，挣多少的工资，开多少钱的轿车，要还多少的房贷”，这些话题似乎不经意间就在你吃了吗后脱口而出。溯本求源，是不是当下的评价标准在扭曲在变异？大多数人总认为做到很高的领导层这就是成功，住非常大的房子这就是成功，然而在背后是不是从众心理，跟风心理，攀比心理在作怪？看到他人购车购房，自己却如热锅上的蚂蚁，无比着急，可恨不能第二天买个更大的房更宽的车。究其原因，我想是没有摆正心态。现在，我不认为做一名默默无闻的护士不是成功、当一名兢兢业业的科员不是成功、做一名敬业平凡的教师不是成功。换个思路，为什么总要追求成功呢？只因为被人敬仰很骄傲吗？只因为在发言席上被大家认识很自豪吗？我想，在台下做一名鼓掌的人也不错。

最近在准备单位的全会，连续加了几天班，最晚都到了晚上10点，自诩是一个“假公务猿”。因为在世人的刻板印象里，公务猿应该是喝茶，看报纸的样子，其实我无比想体验下大家印象中的公务猿。当下的年轻人，很难有父母辈的人爱岗敬业，以单位为家的情怀了，几乎很难喜欢上自己的工作，可以说干一行恨一行。虽然偶尔加班，还好平时能够按时下班。如果现在把过去问护士姐姐的问题，换做我来回答，我想我的答案也和她如出一辙：只想尽快回家休息，陪爱人共做晚餐，看一部电影，一起喝刚泡好的茶，恬静惬意，悠闲自由。世界上的成功有许多种，老婆孩子热炕头也是之一，主要看你如何定义。

单位离家五站地

（来自废柴默凡君。）