我有个朋友，因为毕业以来学历低（大专）的原因，一直没进过大公司，基本都在初创型公司打转。
说实话，倒不是说初创型公司就一定不好之类的，而是很多小公司的老板，基本都是本着“空手套白狼”的想法，当然，初创型公司没钱，想要更多的压低预算可以理解，但是如果老板一味的只是为了“省钱而省钱”，那就是老板没有格局了，这样的公司不见得有多大发展，那么这种情况下应该怎么做呢？
很多时候，我们说进不去大公司，第一学历是个问题，第二也有能力以及机遇问题，大公司不见得就一定会好，但假如真的遇到这样的公司，一方面可以看看有没有更好的下家，因为既然老板答应的不兑现，即使以后公司有发展，自己也不见得会有发展。第二方面不断提升自己的学历以及能力，这样才能保证自己不管在哪里，都有足够的底气离开。
我有个朋友，因为毕业以来学历低（大专）的原因，一直没进过大公司，基本都在初创型公司打转。 说实话，倒不是说初创型公...
今天天气降温了，晴，有种要穿羽绒服的感觉。 刚才老板给我通了一个小时的电话，这个过程说了很多，我心里感触也很深。 ...
老板，如果你还按照三五年前画大饼的做法以“激励”下属，那真的只能说老板你该努力了，给员工画大饼的时代已慢慢过去，9...
老板总是善于画大饼，今天开晨会，一个人讲的仓库管理，我感觉他有点小题大做了。老板夸了他，还说大家都要好好干...
今天突然发现老板都好会画饼哦！ 未来我们要盖大楼，盖什么什么中心，后面这几块地我们准备建什么什么……你们要加油干啊...
要说我们老板擅长什么，那一定是画大饼能手和PUA达人。 之前的文章中有谈到，我们老板经常找员工私下谈心。与其说是谈...
我们始终要画大饼，给员工创造好的预期。 第一大饼，在于给自己画一个。凡事如果老板不善于构建未来的梦想，是不足以说服...
文 金小金笔 （故事背景：四个老板合资的小型公司，人均入股十来万，三位股东全由投资最多的那个老板招募而来，几次差...
无论你是职场中的小白还是老油条，你的老板或多或少会给你画一些大饼，有的老板虽然画大饼，但最终通过你的努力确实得了许...
金三银四 招聘季，无数职场人又开始蠢蠢欲动，无论是跳槽还是职场新鲜人，找新公司不免都会遇到老板的大饼蓝图。当前职场...
本文标题：如何应对老板的“画大饼”？
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/lbsvrctx.html
网友评论