不同领导各有不同，有的踏实能干，喜欢开拓进取，也有的领导喜欢被众人簇拥，吃喝玩乐，还有的可能几种特质都同时具备。
有的领导周围有一群小人环绕。小人的而已奉承，拍马溜须，让领导非常惬意。这样的人让领导在精神上心理上获得满足。
领导周围也可能有一些请客送礼，极近巴结的人，这样的人可以让领导在物质上获得满足。
领导总有一些这样的部下，踏踏实实做事，老老实实做人，拍马溜须不会，请客送礼不屑。与领导的沟通多数是工作上的沟通，即使有其他的交流，也都很正统正规。
不管是什么样的领导，他都需要把自己职责范围内的事情做好，他都需要有工作成绩，他都需要在各种考评中居于前列，他都需要获得领导的赏识。
所以，不管什么类别的领导，他可能离不开拍马溜须的部下，也喜欢请客送礼的部下，但他同样离不开能够踏实做事的部下。
有些踏实做事的部下，在有提拔机会的时候，基于社会现实，也想去套套近乎，送送礼，甚至找找关系。但是他不是那种人，即使他勉强作出类似的行为，反倒容易做得不伦不类。领导也知道他不是那种人，他勉强做了，领导也有可能觉得怪怪的。
但是也不排除，在需要提拔的职位较少，领导拿不定主意的时候，主动去找领导聊一聊，也可能会被领导认为是归顺、服从的表现。但这个度很难把握。
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