昨天同事说，明天公司配件会涨价10%，要把网点的库存导出来调账。
上午把清单陆续发给她们是，她们的反应，这个应该怎么弄？或者你帮我们弄一下吧！
因为明天又有一个任务要做，跟她们说让她们自己找熟悉的网点调账。
自认为做了详细的指引，她们按照指引操作，应该都会弄。
事与愿违
一网点同样的话用文字发了三遍，语音2变，通话一次，再文字两遍，一共说了八次才学会。
还有教了三四遍后，看似会了，结果是金额对不上。
还有直接不弄，找领导过来施压的。
还有一些更过分，收到清单后没声音的，就在等着截止日快到了，笃定我们会帮她们调好。
一天下来筋疲力尽！
学会最高标准是教会她人，教比学难多了。
今天这事是以后教学的预防针，让自己能更从容的面对教学这件事。
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本文标题：学会的最高标准是会教，教比学难很多
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