可以缺席吗？

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早几天前孩子的幼儿园班主任便开始通知家长们参加“口腔保健”讲座，且必须不能缺席。我对“缺席”这两个字眼是极其敏感的，总是怕因为缺席而受惩罚。随着年龄和阅历逐渐增长，如今我对缺席又有了新定义。

事情分轻重缓急和必须，如果工作上班是必须，生病住院是重要，那么无所事事的参加一场运动会彩排督导就真是可以延缓了。就拿今天馆里突然下达的通知举例：领导总觉得我们的时间充足的可以拿来浪费，一则短信通知，所有人员必须齐聚中学操场参加区运动会彩排，没有工作安排，没有节目安排，只要求人员必须全部到位，这样的要求我是抗拒的，可是我人微言轻，扛不住官大半级压死人。

我不明白这样毫无目的性的安排，有何用意，这难道不是资源的大浪费？所有人员坐在树荫下无所事事，聊天，打游戏，刷手机……等着时间一分一秒走。

我如若针毡，心里惦记着店里物料登记交接事宜，想着志愿者信息表格还没填写完毕，这无所事事的状态实在不是我想要的，倘若可以选择，这样的活动为何不能缺席？

难道人员的有效利用不是一件该深思熟虑的事情吗？无论是讲座的可用性还是运动会的需要性，都不具备需要所有人员必须在场的必要，为何不能妥善分配人员安排呢？

突然再一次发觉书店给我的时间可利用性极大，不需要浪费时间坐班，不需要时刻监管，只需要事情完成即可，这样的安排就是对人力资源的最大化利用。这样不仅能稳定人心也能让工作在其间的我们快乐！

我想这样快乐的原因或许只有一个，那就是我们是时间的主人，我们可以自由支配它。

可以缺席吗？