谦虚是职场最多余的东西
去到一家公司做新开业务的项目,每个岗位都是小白,你一门心思去钻研业务,只要是跟助长公司业务的事沾边的事,埋头干就可以了。至于同事之间的关系,点到即止就可以了。你不是来找亲戚的,也没人会把你当家人看。这是主要是说的人要有分辨事情主次关系的能力。判断力,精力分配。
第二,没人带教情况下,去到平台后台自己找课程,再不成还有万能的淘宝,关键词搜索相关课程,花点小钱,解决大难题。互联网时代,除了癌症,大概没有什么事是能真正困住一个人的灵魂和行动力的。脑子灵活一点。
第三,外在表现。昨天说的衣着,只起到了一点第一印象作用,交往到后期,别人判别你实力的依据大部分来自于你讲的话,做的事。因为外表会骗人,但是语言组织能力代表思维逻辑,做事落实执行代表实际行动力。这两样是没办法骗人的事情。这也是为什么我们说面试能手一到实际项目执行就卡壳露馅。
古人诚不欺我,实践出真知。
第三,不要谦虚,看人下菜碟的势利眼会把这一点曲解为不能胜任岗位。就算你不会,也要变成起来来不是不会,是不想做而已。这个社会,缺自信举步维艰。
网友评论