古人云：
凡人心险于山川，难知于天。天犹有春秋冬夏旦暮之期，人者厚貌深情，故有貌愿而益，有长若不肖，有顺怀而达，有坚而缓，有缓而釬。
意思是说，人心叵测，深不可探寻。人人都善于伪装，稍不留神看走眼，就是非常危险的。
如何准确地看清一个人？做到因才用人？鬼谷子告诉我们首先要通过其行动，观其本心；再次要了解一个人的才能。如何观？古人的智慧交给我们教了三招。
职场观人法则
1、穷之以辞，以观其变
要给他提出问题，看他的言辞是不是有理有据。深究原因，追根穷底地去提问，看看他是不是有应变的能力。
郎平曾说，积累就是经验，经验就是应变，应变就是智慧。一个懂得应变的人，其具有的能力往往是不可低估的。
所以说，当你穷困了没有路可走的时候，就要懂得因应变化，这是一个人在穷途末路时，最好的翻身方法。
穷则变，变则通，通则久，唯有随机应变才能攻克事与愿违。
诚如墨武在《江山》中所说：计划总是会不停地修正改变，这世上并非你想做什么就做什么，不知应变的人，只会撞个头破血流。
一个人越能适应变化，就越有机会撑过难关。
2、远使以财，以观其廉
观察对方面对利益的态度，可以看出一个人的节操，节操高洁的人，对不义之财绝不享用。
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