这是参加21天爱上写作训练营的第二篇文章（2/21）
今天早上预留的写作时间被一条微信消息以及后续的一个多小时的聊天占用了，当时想：那就推到晚上下班写吧；结果晚上的写作时间又被临时的聚餐和加班占用了，只能拖到现在，结果就是：晚写，晚睡；反思一下，得出的经验还是专时专用，一切的信息在专时专用的情况下都暂时不予理会，等任务结束再看。
同时呢，这条微信消息以及后续的聊天记录也可以作为今天的写作素材了：
我的一位在做健身教练的年轻朋友被人拉去听了安利直销的培训，他跟我说这个团队里面的人都好牛啊，有医院的医生，营养专家等等，另外他们的团队领导十年前是一保安，后来加入安利，现在做到了年薪300万，我这位涉世未深的朋友跟我讲他想做安利；
其实我也明白他是想要我的认同和鼓励，直销作为一种比较特殊的商业模式存在是必定有其合理性的，但我认为有必要告诉他一些事实，因为我做过直销，对直销有一定的了解，在这里不讨论是非对错，只说结果，就拿做直销和到企业打工相比较下面三个特点：
1.【收入方面】：直销的特点是极少数人赚大钱，绝大多数人赚小钱，不赚钱甚至是赔钱（冲业绩，囤货，消费产品）；找工作的结果是极少数高层赚大钱，少数中层赚高薪，绝大多数基层赚工薪，此处要注意哦，到企业打工只要投入时间基本都是能赚到钱的，只是赚多赚少的人区别而已，做直销可没有薪水，自负盈亏！
2.【成长方面】：从事直销，能学到产品知识，销售技巧和磨练演讲能力；打工可以提升工作能力，学习职场技能，增加职场见闻，累积行业经验和人脉资源以及逐步树立个人品牌，同时绝大多数企业也都有针对各岗位的内部培训，甚至会花钱请专门的培训公司来培训员工；
重要的是：前者是不带薪，而后者是带薪；
3.【发展方向】：做直销到一定级别，身份就是代理经销商，仍然需要带团队开会，而且如果换了公司则级别归零又要重新开始，跳来跳去也只是个做渠道的，而且这个渠道是建立在一家公司的平台上，由公司控制，他可以凭借一些规则把你除名的，这就和传统模式的代理经销有很大区别：传统的代理商把销售渠道建立起来之后，可以卖不同公司的产品，经销商享有渠道的控制权；而到企业打工则可以跳槽到另一公司的更高职位或者拿到更高的薪资，通过小公司积累经验技能之后再跳槽到大公司或者资源能力到位后就可以创业；
所以，作为正需要学习知识技能，开阔眼界充实自己的年轻人，在付出自己的宝贵青春时间去某个平台做交易时一定要问自己三个问题并写下结果：
1.我这个时间付出后能获得哪些能力和成长？
2.我这个时间付出后能不能提高我的市场价值？
3.如果我把这个时间交易到别的平台，那么前两个问题会有什么不同的答案呢？
我的这位朋友还提到可以做兼职，我想说的是：直销赚大钱的没有人一直是在做兼职的，都是全职后才可能赚大钱，全职成功率都极低，还想靠兼职发家？洗洗睡吧，有兼职这时间还不如用来学习自己行业的专业知识，总结自己的工作经验，写写专业方面的文章，逐步开始打造自己在这个行业的影响力！
当然，以男性的行为模式判断，他一定会去尝试，至于能不能成为那极少数的成功者就看他的努力程度了；当然，炮灰也是能学到经验教训的，既然教训迟早要来，那还是来的早一些的好！
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