今天看小红书上一个视频，圆桌会议，提到一个家庭里老公要不要上交财政大权，他们认为财政大权上交，妻子也要负责一切有关财务问题，而不可以仅仅为了自己消费，其他不管，谁有更好的理财能力谁更适合理财，我认为他们三观很正，责权对等，你不能掌控男人的经济仅仅为了限制他满足自己私欲不管家庭发展，钱给你，那么你就得负责管好，否则不可以给你。
有多大权利就得办多大事儿，这才是对的。
无论头婚二婚几婚，任何一方只想控制别人都是很不对的，那样的关系也就根本没办法走下去。只有双方对等才可以。
“在对等的关系里，你从来无须炫耀或证明自己，你们会尊重并理解彼此生命的独特，就像你认同自己的那样。”
——阿德勒
对等关系，犹如两个正在玩跷跷板的孩子。
只有在于两端的力量处于对等的状态时，跷跷板才有了一上一下的乐趣。
和谐的人际关系的秘诀，说起来也就和孩子玩跷跷板是一样的。
任何一方想要独占上位，又或另一方总是甘居下位，都会使得这个游戏变得乏味。
动态的平衡有赖于双方的势均力敌，以及互相配合的友好态度。
人和人的良好关系，难道不是这样的吗？
这大概就是工作中的上下级难以相处的原因，上司总想别人把他捧得高高的，用俯视的视角来看待下级，若不是有每月的工资作为保障，这个游戏又怎么能玩下去呢？
不懂这个道理，也会使得家庭变成无趣的地方。
夫妻双方，也应该建立一种“对等”的关系。避免出现一者对另一者的支配。
家庭与工作相比，更容易达成和谐相处的氛围。两个自愿走到一起过日子的人，也最应该实现关系上的全然对等。
这种对等，当然不是精打细算的交易。
生活不同于做生意，感情也不同于金钱，笔笔都能对账清楚。如果对于付出和收获斤斤计较，或许能达成形式上的两不亏欠。看似是一种“对等”，却忽视了情感。在盘算之中，两人的情分变得越来越薄。
真正的对等倒不在于形式上平均，不在于收入开支上的五五分账，不在于分担家务上的公平合理。
正如阿德勒所言，对等来自于尊重。
尊重的概念就是能够设身处地为对方着想，就像认同自己的时间和一切价值一样，珍视对方的时间和价值。
体谅和尊重，使得每一次的付出都为双方的情感增添了一份重量。
家庭之外，可以精明强干，披荆斩棘。但家庭之内，何妨少一些“智慧”，多一点共情和体贴呢？
“跷跷板”的原则在这个道理中仍然适用，单方的付出没有意义。
只有双方都懂得并遵守，才能让家庭成为生活中温馨的避风港，消弭忧伤、平息愤怒、补给活力和能量。
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