2023年1月11日 皮皮陈刚
【书中原句】
1953年，一位职业生涯领域的大师唐纳德.舒伯，拓展了“职业”（Vocation）的概念，并提出了更为全面的“生涯”（Career）概念。“我们不仅要活着，还要活昨快乐，活得丰富，活得完整”，在那个年代，找工作已经不再是西方人民的主要需求，经济大萧条之后，很多人意识到家庭、娱乐、员工福利等多元需求的重要性。人们越来越在意如何让自身活得有尊严和价值。
生涯发展大家庭中多了如唐纳德.舒伯、金.伯格等的生涯发展理论。他们不再采用人职匹配的思维，而是更关注于对一个人的全面探索和规划，从时间发展、空间角色、精力比重等方面构建出完整的自我。他们认为一个人只有自我认同，才能更好地去发展未来的一切可能。同样，今天人们的心理、人生困扰往往来源于：过去没有良好的环境促进自我的形成；对自己不够清楚而做了很多“糊涂事”；或者因为看不到自我而对未来没有期待、没有希望。因此，成为更好的自己，成了时代的主旋律。
【核心概念转述】
生涯发展理论认为一个人只有自我认同，才能更好地去发展未来的一切可能。在任何生涯阶段能否成功地因应环境需求和个人需求，取决于个人“准备度”和“生涯成熟”。
【个人体验】
生涯发展看准备度和生涯成熟。在我还只是一名电台的信息技术人员的时候，多年的阅读、写作基础还是打好了底子的，所以当有机会转做记者、编辑的时候，我转岗了，还参与拍摄了两部电视片，做了制片。到广州以后，我在采编主任的岗位上，对整个新闻互动中心的管理也还是有心得的，于是有机会升职总监的时候，我提交竞聘报告，就获得了机会，还做得顺风顺水，因为做业务和策划、融媒体也都还过得去，还转去负责了无线增值业务中心兼融媒体中心。后来到公司管行政、后勤，多年的准备派上用场，甚至财务也能挺快上手，跟海珠区国税局的散装无理副局长凭合法纳税来较劲，最终胜出，规避了不合理损失。当全职妈妈的阶段我也没闲着，学东学西学这学那，把准备度拉满。当有一个国企子公司的工作机会摆在我面前时，一次面试下来，直接获得高管工作机会。而当我离职时，十数年学习心理学的准备功夫又让我顺利转行做全职的心理咨询师。或许只是因为我一直喜欢学习，或许也只是因为我能在学习中获得非常强的自我效能感，我的学习状态带来了很好的准备度，情商和努力工作、不断提升工作技能又将生涯成熟度拉高了一点。我很喜欢自己的状态，不断地发现自我，实现自我，活出自在，活得精彩也是我的生涯发展大课题。
【行动指引】
不打无准备的仗，生涯发展更需想清方向，提前准备，生涯成熟。
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