被夸奖被鼓励被赞美，都是我们身处这个社会的基本诉求。当被夸奖时，我们总会收获一种喜悦感。
在我们的日常生活中，我们也会比较喜欢那些善于夸奖的人。夸奖，可以让一个之前彼此陌生的人迅速拉近关系，也会让本就亲密的人的关系更上一层楼。
所以，夸赞对于维护彼此之间的关系有很大帮助。有时候，当我们学会用恰当的方式夸赞领导，我们或许还能获得晋升的机会。
但是，夸赞也需要技巧，要是使用不当，说不定就会拍到马腿上，最后就得不偿失了。
而《影响力》这本书，就为我们提供了非常恰当的夸赞技巧。
一、如何正确称赞他人
1.夸人要有依据
有时候，夸人不能干巴巴的夸。对他人的夸奖，我们要根据他的所作所为来夸，这样也会避免“拍马屁”的嫌疑。
即“不光要称赞他的行为，还要赞美她所表现的特质。”
比如：
“你好厉害啊！”
“你每天都在坚持读书，至今已经坚持那么多天了，你真的太棒了。”
相比与第一句，第二句有事实支撑，要让人信服得多。
2.背后称赞
相比于当面夸赞，有时候背后夸赞要显得真诚许多。
二、要称赞谁？
当然是谁都可以。但有些人于我们的人生而言有非常重要的意义，因为他们付出太多，这些人，当然是我们的父母。
但有时候，我们从小就心安理得地接受父母的无私付出，总认为是理所应当的，这使得我们对于他们的付出是麻木的。
他们是最值得我们去夸赞的人，而夸赞也是我们表达爱的方式。虽然行动才是表达爱的最佳良药，但试问哪位父母不想听到子女的赞美呢？
所以，去赞美父母吧。
当爸爸在外奔波一天终于下班，当妈妈为你做了香喷喷的饭菜，当他们为你生活的方方面面担忧时......
你的赞美，就是他们疲惫时最有效的强心剂。
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