在每年的毕业季，都会看到很多伤感的画面，与此同时，也会有很多的应届毕业生考虑上班的问题，应该找什么工作比较好，那在寻找工作的过程当中，必不可少的肯定是面试环节，在面试的时候，想要脱颖而出，让面试官一下子就可以记得住你，当然是需要技巧的，另外个人魅力其实也是有很大关系。据数据显示，很多人面试完成之后，都不清楚在整个面试过程当中自己的表现如何，因为当时都是特别懵的状态，特别紧张，基本上都是回家耐心等待面试官的通知，并不敢直接当面咨询面试的结果，这就让人提心吊胆。想当初，我面试的时候也是这种感受，让人特别难熬，那今天也是给大家发福利，在今后的求职生涯中不再迷惑，如果面试的时候，听到面试官的这两种回答，果断给自己找下家就可以了，别再傻傻的等待了。
【1】刻意说公司不够好
站在一个正常人的思维角度，其实都可以考虑到，如果面试官真的想让你进公司上班，他肯定不会一直吐槽本公司，身为本公司的职员，不为公司雪中送炭就可以了，难道还要雪上加霜吗？无非是有两种原因，首先他对公司的制度不满意，想要逃离，其次可能就是对你面试的结果不满意，不想聘用你罢了，如果你面试的时候遇到这种情况，一定要自己主动一点，不要让面试官把话说得特别的绝，他也是在给你留面子，如果你可以主动一点儿，让双方都可以下得了台面的。
【2】我们已经知道你的情况了
回想自己面试的情况，不知道大家有没有遇到过，之前在面试的过程当中，面试官让我讲解了我的各项信息之后，也没有主动的提问过我任何的问题，只是淡淡的说了一句"你的各项信息我们都清楚了解过了，我必须要和经理商量一下，你可以先回家等待面试通知了"，当时年少，对这些也不太了解，认为所有的人都是这样的面试过程，回家等了一个星期之后，还是没有任何结果，打电话过去才知道自己已经被淘汰掉了，在这一个星期当中，每天都是战战兢兢的，也不敢再和其他公司投简历，一直在等待心仪公司的聘用，现在回想起来感觉是在浪费时间，随着时间的推移，慢慢的长大，懂得了很多的职场技巧，那在面试的过程当中，也是希望更多的应届毕业生可以把这两点运用起来，让自己不再烦恼，在有限的时间里可以把效率发挥到最大化。
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