工作中不可控的东西: 领导的看法、用户的评价、用户在这件事情上你的建议是否可实施，公司是否录用你的决定
可控的事情是: 你工作上面积极的心态、积极的心态调整。业务的熟悉、话术的背诵理解总结、流程的熟悉，不会就问，对舆情的了解，培训内容的总结
用户的看法没那么重要
把目光专注在，自己从中获得成长 上
你有进步就是好的
进步的地方: 求助类更加顺畅，开会时敢于提问。打标签更加细节
会明显感觉比之前顺畅
一下子聊几个也是可以的，只要是社交求助类
明天继续加油＾０＾~
工作中不可控的东西: 领导的看法、用户的评价、用户在这件事情上你的建议是否可实施，公司是否录用你的决定
可控的事情是: 你工作上面积极的心态、积极的心态调整。业务的熟悉、话术的背诵理解总结、流程的熟悉，不会就问，对舆情的了解，培训内容的总结
用户的看法没那么重要
把目光专注在，自己从中获得成长 上
你有进步就是好的
进步的地方: 求助类更加顺畅，开会时敢于提问。打标签更加细节
会明显感觉比之前顺畅
一下子聊几个也是可以的，只要是社交求助类
明天继续加油＾０＾~
2022-07-09
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