亲爱的兄弟，首先欢迎你加入顺丰大家庭。
为了让你更快融入团队，除了工作方面的培训，同事关系交往方面，也给你絮叨絮叨，因为我们同事之间每天在一起的时间，比家人还要长。
001提高自身价值
让自己变得更好，是解决一切的关键。我们每周周末休息，工作之余，建议你提升学历、提升技能。
002让大家记住你
有很多同事，离职的时候，同事发现点部还有这么个人，那就太遗憾了。给你几点建议：1、有独特的价值（才艺、销售、篮球），如果有机会点部会推荐你去。2、主动提供价值（氛围创造、担任工会主席、成为新工师傅）。3、成为榜样（比如：小红门点部的刘洋，不出问题件，还能创收）。
003做一个靠谱的人
凡事有交代，件件有着落，事事有回应。有事提前请假，收到务必及时回复。珍惜他人信任，打造自己靠谱的标签。你可以获得更多的机会。
004好好说话、好好做事
设身处地的为他人着想，不要低三下四，也不要高人一等。说话办事有分寸，懂得照顾他人的情绪。禁止在群里批评人，也不要得理不饶人。
005参与管理
人总是要成长的，如果你有一份进取的心，晋升的意愿，建议你主动观察学习点部运营，以及模式、制度背后的逻辑。 助你晋升快人一步。
006用心换心
及时回复群内消息，让他人感受到你得温暖。给别人的祝福用私信的方式，温暖的话语加上小小的红包，显示出自己的重视。及时表达对他人的感谢。被鼓励、被夸奖、被支持、被需要，是我们彼此的刚需。
007积极主动展示
点部优秀的人太多，需要我们狠狠耕耘，并且主动展示自己的价值，才能被别人发现。主动为他人提供价值，才能与他人产生更多的连接。
008始终注意维护好与主管、仓管的关系
团结好仓管，及时向主管汇报你的成绩和成长，并表示诚挚的感谢。 感恩的人，更容易受到别人的帮助。
009正能量
用自己的热情感染激励他人，让自己成为更有价值的人，禁止传播负能量，不要说他人坏话，也不要传不该传的话，不然，别人会防着你。你是什么样的人，你就会交往到什么样的朋友。
010你就是点部主人翁
你就是点部，点部就是你，越参与越收获，越行动越收获。努力让做自己成为别人的榜样，比如，拿高薪、晋升。
兄弟，再次欢迎你加入顺丰大家庭，一起加油！
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