我的直接领导因疫情原因阻隔在香港许久，近期才返单位。我第一感觉就是，单位财务的事终于有人管了，不用我暂为代管了。
单位的财务主要由一名出纳大姐担任，在会计事务所外聘了一名专业人员兼任会计，财务由我的直接领导管理。我的工作主要是业务综合协调管理，与财务并无多大关系。今年疫情发生后，直接领导不在，我开始接触财务。
单位性质属社会组织，五年换届一次。我的直接领导说，明年换届，因年龄原因他申请不再担任任何职务，要退休留点时间给自己。因直接领导有很好的社会声望和地位，我们这个工作他只是兼职，并不需要他亲力亲为。我做他的副手，有什么事情他电话遥控我就好了，他也一直挺满意的，是以一直我只当他开玩笑。
谁知，上周五的会议上，提及一项财务管理具体工作时，单位大领导明确说，以后财务工作由陌桑担任。我听了，第一感觉是很惊讶，毕竟离换届还有差不多一年，好早。其次是有点高兴和担心，因为此前我对暂代财务管理有困惑时，征求过以前熟悉我的领导和朋友们的意见，他们都提醒我，你是个典型的文科生，而且你这人不贪不占无任何私心，从事财务管理工作，对你来说还是有点麻烦的。
当即在会上，我赶紧说，“各位领导，我做这个财务管理不知好不好？我可是非财务专业人士哦。对我来说，那一堆的财务报表，还是有点难的。”
大领导以为我想推卸责任，瞪了我一眼，说道，“做财务管理工作，不一定非要财务专业人员来做啊。” 二领导也在一旁说，“我觉得陌桑什么都能做。再说具体的财务工作，有人来做，不需要你做啊。”
那言下之意就是我不想做事，不想担当喽！我赶紧补充道，“那就边做边学，多请教，其同事多帮衬咯。”算是表了个态，领导们没有再说什么，这事就算通过了。
会议结束后，我一直在庆幸和惴惴不安中。庆幸的是两位领导如此信任，才把这么关键的岗位交给我这个财务小白。以前是暂代，不怎么懂还有借口，那如果真正做财务管理，无论如何，得补上这个短板才行，不然太丢脸了！
今天早上，马上咨询了一位上市集团公司的财务总监。请他列些书目给自己看。涉及到财务和税法方面系统知识的书籍，花三个月时间系统学习一下专业书籍，应该至少可以让自己不那么业余吧。
昨天晚上，我找弟弟聊天，他的话还言犹在耳。弟弟说，“我之前一直做销售业务，是销售经理，公司很多人都把我定位为业务高手。但我不想被定性。人最害怕被定性。”
其实弟弟所在的公司从事电梯销售代理以及电梯售后维修服务工作。只是涉及到相关业务，他全部都学了一个遍，而且他还懂财务。他从当初一个小小的销售员，被老板聘为总经理。
我问他为什么要学财务？他说,，“下面分公司的财务报表送过来，哪里有问题，我可以及时发现，指导做出调整，才能更好地对公司进行管控。而且学习多些技能，也是考虑到万一今后年龄大了，有更多岗位选择的能力。技术岗位不受年龄影响，而且有些年龄越大越吃香，比方说财务管理就是。”
“我前几天在公司看到一份简历，挺刺激我的。一名49岁的中年大哥，在我们公司做电梯维护的试用期员工。他年轻时是房地产销售，待遇应该还不错，在广州雅居乐有套一百多平米的房，现在孩子还在上学，仍然需要出来工作。他考了一个电工证，三千块一个月从实习生做起。这说明这个大哥他职业规划太差了。年轻时做楼盘销售，那时挣钱，没有职业规划和危机感，现在年龄老大不小了，还要跟年轻人一起从实习生做起，还是挺难的。”
生活不易！走出舒适区，接受挑战和学习，抓住机会。就算是自己的弱项，相信自己，以意志战胜恐惧，认真坚持和努力，也一定可以变成强项的。
用五个月的时间，系统学习专业财务知识，实现脱盲。 现在42岁，还有4岁多、13岁的孩子、老人要养，估计要工作到60岁才好。学无止境
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