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现在会有越来越多的企业会要求员工穿工作服，公司也会有专门一笔钱去定制工作服，更有一些大型企事业单位，通过招投标来对工作服进行设计制作，目的都是想让工作服能更好的体现企业形象。
但同时，也会有很大一部份员工想不明白，到底为什么要穿工作服啊？除了看起来整齐一点，其它没什么好处啊。这种黑西装的样式我也不喜欢，颜色也不喜欢，大小也不是很合适，它到底能体现出什么样的公司形象呢。我也分享一下我的观点。
首先一点，工作服并不一定是白衬衫黑西装。可以说凡是统一的，在工作时候或是集体出现时穿着的，都可以叫做工作服，比如说：空姐的制服、球队队员的制服等。
其次，合适的工作服都应能很好体现公司的行业特点及企业文化，并不是说所有的工作穿起来都是死板、严谨的。比如说空姐的衣服，不同的航空公司都会有不同的形象，如南航的红色制服，体现的是一种热情，而东航的就是要体现一种东方韵味。但不管是哪一款，在设计时，都会体现出端庄、大气的航空形象。
穿工作服的另外一个原因自然是为了防止很多人在上班时穿出不太合适的衣服，比如过于暴露，过于休闲，过于随意等。同时也能少去很多人每天早上在挑选衣服时的耗时，让我们能花更多的时间在工作中。
当然也有人反应穿起来并不好看的情况，这个可能有以下几个原因：1、服装设计本身不合适于企业工作特点；2、没有根据每个人的身材定做，造成大小不合适；3、穿着者仅仅把它当工作服，而不是把它当成公司或自身形象的体现。平时不注意打理，长时不换，洗后不烫等，使衣服失去原有的效果。
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