0228.1846天：追求理想型问题

作者: 我的职业生涯 | 来源:发表于2024-02-27 18:13 被阅读0次

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#每日三件事，第1846天#

就追求理想型问题而言，理想与现状之间的落差是不良状态的本质。前面已确认，要解决追求理想型问题，重点课题是将理想的状况定位于何处？定得太高，或许还没尽力就放弃了；定得太低，无法激发出挑战精神。就中长期来看，把理想设定高一点并非坏事。然而，一旦下定决心要追求理想，就短期来看，最好设定一些具体且看你达成的阶段性理想（目标）。

这是日本人高杉尚孝的《麦肯锡问题分析与解决技巧》一书中的片段。

追求理想型问题的出现，是对现状的不满而产生的。就像一个人月薪3000的时候，想着怎么才能实现月薪5000呢？有了这个想法，就得制定相关的行动计划，去实现月薪5000的目标。

现状是月薪3000，理想是月薪5000，差距是2000。要想实现理想的状况，首先的确定目标是否合理。如果整个公司的这个岗位都没有月薪5000的人，那么这个理想目标就是空谈。至少在这个公司是无法实现的。其次，要确定这个目标可以实现。至少有个标杆，你能看到他的能力达到了什么标准，你有个参照的标的。最后，制定计划并执行。

追求理想型问题需要有一个标杆，起到引导和指导的作用。你在工作中有可以参照的标杆人物吗？