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奖励和习惯养成

奖励和习惯养成

作者: 诗橗 | 来源:发表于2020-03-24 21:37 被阅读0次

【总】近两天,工作渐渐进入正轨,各种各样的事情,陆续展开。复习一下这两日所学,掌控习惯的4个步骤。。

1.提示——让养成习惯显而易见

2.渴求——让养成习惯不可抗拒

3.反应——让养成习惯简便易行

4.奖励——让养成习惯令人愉悦

【分】在这4个步骤当中。我想着重说一下我对第4个步骤,奖励的理解和体会。

在养成习惯的过程当中,我觉得第4个步骤,奖励至关重要。为什么呢?因为我们需要反馈,不晓得伙伴们,有没有听过这样一个故事。。有一个马拉松运动员,在长跑途中,如果大雾弥漫视物不清,这位运动员不清楚跑到了哪个位置,在潜意识里看不到目的地的状况也别导致中途放弃。习惯的养成也是同样的道理。

由于我们的回报是延迟的。在行动过程当中,特别容易生出各种各样的怀疑。例如,如果做不到怎么办?实现不了目标怎么办?等等。

每当我信念发生动摇,对未来产生怀疑或者是说对自己产生怀疑的时候,我就特别特别的容易半途而废。

这个时候,来自伙伴的鼓励,团队的支持,老师的帮助,那我就比较容易能够坚持下来。

【总】所以,尽可能的在习惯养成过程中,想办法奖励自己吧

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