第一次被冠以此称，对于这个称呼是不是应该表示万分荣幸或者是十分感激？
花花肠子？谁的花花肠子？（我们心中都有数）
若说花花肠子，你太高估自己了，你也不配我冠以此名去对待。
从去你们那里工作，发生的事情一桩桩一件件，还有各种地方存在的隐患。随便拿一件说事，有那件是合情合理的。
一直在听说你们讲，我这里好那里好，真的是那样吗？你我都知道。每次你说我都是笑笑，没有回答，不是认同，就像陌生人打招呼一样点头微笑只是一种礼貌和自我修养。
你的好是什么？从去你那里你说的第一件事：你说工作上的事，不要牵扯其他的事情（交情和人情），这也是我想的。我不喜欢与人靠的太近，人和人之间是需要距离的，每一个人都是孤独的。
可你为什么总是想要窥探别人的事情，又一边说着为谁好，还讲自己那里有多好。好，确实挺好的，只是你一个人的自导自演罢了。
好与不好，不是说与不说、问与不问就能决定的。最好的相处是彼此都舒服。而一再的追问得来的只有礼貌的回答或是点头敷衍。你之所以拼命的想要别人认可你的好，应该没那么简单吧。是再为只许州官放火不许百姓点灯做准备吧？
你既然说了，工作上的事就工作上解决，又何必在私下用功夫，又把工作生活混为一谈。是别有用心还是再为日后做准备，但凡别人有一点做的不好，你就可以站在交情感情的制高点上去伏击，是这样吗？
好与不好，不是一味的自卖自夸。人生苦多，每个人都在寻找一种舒服的方式活着，带刺的好总是让人避之不及。你太功利了，太想别人说你的好、你是对的，别人抹不开面子应付了两句，你就当真了，还等着别人说你怎么怎么好怎么怎么对。作为一个一个决策层的执行者你不觉得幼稚吗？
有一句话：没有无缘无故的爱，同样也没有无缘无故的恨。没有谁会无条件的对谁好，我知道这一切都是有条件的，我也试着把一切都做好。人都是喜欢把自己放在放在有利于自己的位置，可是一而再，再而三的有意思吗？
后来你看出了我的疏远，问我怎么回事。我说不擅言语，唯爱孤独没有人喜欢孤独，之所以孤独，只是没有遇到合适的人。再合适的在气味相投的的人，相处也会留有一定的空间。
作为一个管理者，你把心思放错地方了。你们两口子的心思有一半是用在内耗上吧。
鸡汤喝过太多，我还记得刚到那座城市时你画的饼。虽然没有什么吸引力，看到你讲未来发展很是热情的样子，我也愿意去尝试。可是我只看到你的梦想却没有看到你的决心还有与之匹配的执行力。
言语上的巨人行动上的侏儒，做事没有标准，总是在模棱两可之前寻找标准。产品的品质是什么？你知道它的重要，却不曾为他做过什么。是啊，改善总是需要成本的。
你们想的怎么应付交差，怎么能把款项收回来，还有怎么把把出现的问题解释的更合理，更容易让客户接受。这才是你们精神的核心。品质什么的能糊弄过去就糊弄吧，无法糊弄的时候在去想招。
里里外外太多的问题，也反应出来太多层层面面的问题。（素质人品修养管理）
都说人走茶凉，茶怎么凉的也能呈现一些东西。
回头再调整好情绪在写，不设评论了。
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