周度高峰：
1、人生故事分享
哪里是高峰：
高峰核心：让别人了解我（讲给别人听）
* 自己反馈，赋能，分享，赋能的渴望
* 刻意创造设计，让自己重视，和重视我的人了解我
* 需要反馈赋能的，反馈赋能越多，高峰感受越多。
我做对了什么？
1. 发挥天赋，讲故事（分享优势、讲故事）
2. 回顾天赋，之前有阶段性的记录人生故事
3. 信心和信念（相信自己可以做好）
4. 提前准备导图不做文字稿（思考故事流淌，不写稿，自然流淌就好）
5. 报名了梦想假日（识别价值、眼光）
6. 之前听所有伙伴的分享积极链接赋能反馈
7. 顺势而为邀请爱人、闺蜜、极漫、同频伙伴
优势挖掘：
天赋优势：
* 发挥天赋，讲故事（分享优势、讲故事）
* 沟通表达（演讲优势）
* 人际关系
技能优势：
领导力
影响力
习惯优势：
* 回顾、记录、复利
* 提前准备
* 价值最大化（顺势而为）
* 企业家胸怀格局（链接人才）
* 学以致用（学习转化力）
* 识别资源、资源搜寻
* 认识自己、了解自己
品质优势：
艺术特质
创造力（从0-1）
爱学习
真诚
重视人（链接-互赖 付出行动、链接人才）
辨别价值
2、前两天赏花漫生活
设计阶段性的幸福体验：
低能量，草坪上躺一躺，亲近大自然，放松。
大自然疗愈我。
下一步行动：
1.专业的幸福脱单导师
目标人群：年龄28-33岁（年龄）
小红书引流（优秀笔记）稳定持续
如何调动积极性（团队）
专项解决收集1000个问题
解决心智模式问题
2.设计赋能清单
3.更多的聚焦赋能优势的使用
收获感受：
和教练沟通特别幸福，特别放松，看到她很用心的准备了耳麦，我当时没有反应过来，现在想想她是为了身边的杂音不影响伙伴，专门准备的。追求极致不断迭代成长的教练。
过程中，主要分析了两个高峰
一个是人生故事分享
一个是看花漫生活
突然发现我开始了主动设计高峰了，发挥优势通过真诚链接邀请了很多重要的伙伴，来到分享间，更重要的是我10多年的老朋友闺蜜也过来了。我感觉非常的幸福喜悦。
主动设计顺势而为的创造高峰。积极链接我的核心聚焦人群。
找到了我最高峰的体验是，分享被看见和赋能反馈。意识到我非常需要赋能反馈。也积极创造了。
这个过程中，教练为我叠加了新的优势
我拥有企业家的格局，更大的画面，和对人才的识别。这是成功者的特质。
特别喜悦，感觉很被激发。很享受，也很有收获。对我接下来的事业发现具有巨大的意义。
感受：今天非常的幸福，喜悦，被滋养了！挖掘优势，运用优势真的很幸福🥰！
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