教师晋升中高级不需要年度优秀了？

作者: 一头踏实肯干的驴 | 来源:发表于2018-11-17 07:38 被阅读0次

近期，我了解到，2019年开始，陕西省汉中市教师序列中高级晋升职称文件，竟然破天荒的取消了必须需要年度考核一个优秀的硬规定。我不禁惊叹，教育的改革力度太大了。

这才是真正的解放思想，开拓创新。很多年来，不知道有多少教师，为了能评定一个年度优秀，俯首甘为孺子牛，任劳任怨，加班加点，严重透支身心健康，可是面对一次又一次的竞争失败的惨痛教训，泪流满面，泣不成声。

有利于广大教师，更加投入精力，思考自己的教学，提高教育质量。不再为一个年度优秀评比，一分两分的斤斤计较，累积累计，表面看起来公平，实施起来难免有失偏颇，对于没有得到优秀的优秀老师来说，是一种工作的否定和心理的摧残，折磨。

有利于激发广发一线教师你追我赶，追求卓越，卖力工作的热情。少了一道坎，心头如释重负，按照年限，到期自然可以申请的方式，有利于给教师一个期待，也是对工作的肯定不是？

有利于新时代国家教师队伍建设。真正形成尊师重教的良好社会风尚，有利于吸引广大大学优秀毕业生，从事教师工作，有利于更多孩子享受优质基础教育，有利于缩小贫富差距。

教师序列中高级职称晋升不再必须需要年度考核一个优秀，真是功在当代，利在千秋，为这个政策点赞。

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